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雇用保険の求職活動実績について
リクナビ等、ネット上の求人に対してフォームから応募した場合、 履歴書の送付というわけではないですが、活動の実績になる のでしょうか。そのような場合は本当に応募したのかどうか、 ハローワークの職員の方が実際に一社一社電話して確認しない かぎり確かめようがないため、やはり実績にはあたらないの でしょうか。
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＃１です。 ＃２の方の説明の補足をさせて頂きます。 確かに、リクナビ等のインターネット求人を閲覧しただけでは、求職活動実績としては認められません。 ただし、リクナビ等で応募した場合はＯＫです。 （私が最初に言ってたのは、応募の事です。） 応募した企業などの記載が必要だとは思います。 あと、サイトで少し調べてみたら、「転職セミナー」みたいな物に参加でもＯＫみたいです。 （こういうセミナーとかって、時期によってはしょっちゅうやってますよね。） だいたい、月に２回以上の求職活動実績が必要とされていると思いますが、私の場合は、受給認定日（？）か何かでハローワークに足を運ぶついでに、ハローワークの機械（？）を使って活動実績を作ります。 残り１回は、リクナビ等の応募実績で求職活動実績として提出していました。 （ハローワークが少し遠かったので、２回も通うのはめんどくさかったんです） あとは、資格試験を受験するというのもＯＫみたいです。 試験については、あまり決まり事はないようですが、ハローワークの職員が「就職に必要・有利」と納得できるような資格の方が突っ込まれなくて良いみたいです。 （国家資格とかなら、ベストでしょうね。） 下記にサイトの紹介をしておきますので、ご自分の目で見られた方が納得するかもしれないですね。 ↓失業保険辞典というサイト（ハローワークより、読みやすいです） 受給の攻略法（？）みたいな体験談も書いてありました。 http://www.situho.com/mt/archives/2008/05/post.html ↓ハローワークの雇用保険受給に関するサイト https://www.hellowork.go.jp/insurance/insurance_procedure.html
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- qazwsx21
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それが実績になるなら、ハロワのパソコンは空いているはずです。ハロワを介しての活動でないと実績にはなりません。例えば、求人パソコンを見ただけではだめで、見たけど適当な求人がないと言って、受給者証にハンコをもらってはじめて活動実績になります。
- nana76
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リクナビなどの応募でも大丈夫だと思いますよ。 ハローワークの職員が１社ずつ確認するか・・・と聞かれたら、多分しないです。 でも、何社かに１社は確認するかもしれないので、万が一ウソの活動実績を書いたら、当然ペナルティーだと思いますけど・・・。 たしか、雇用保険の給付書類の中に、ネットの応募も可。みたいな文章があるはずです。
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