新卒で２ヶ月退職での新たな就職について！

質問

新卒で２ヶ月退職での新たな就職について伺いたいです。
私は４月に新卒として入社した会社を退職しました。今は新たな就職先を探しているのですが、就職サイトやハローワークを利用しています。
今の私の立場では既卒者の求人が載っているマイナビやリクナビで応募するのはダメなのですか？？
２ヶ月の職歴があることから既卒者ではなく第二新卒のサイトでしか応募出来ないのでしょうか？
よろしくお願いいたします。

回答No.1

norinorikiss

こんばんは＾＾

既卒者扱いでOKだと思いますよ

ですが職歴２ヶ月で退社した事が就職活動には『デメリット』は大きいですよ

あなたと同様な知人が居ます。彼は今ニートです。公務員試験の勉強をしています。

実家に居候状態です。　やはり彼も職歴の短さに、大きな不安を感じてるのは事実です。

あなたも　頑張って　やりがいのある職種に成就できるように

がんばってくださいね＾＾　　応援していますよ＾＾

失礼しました。