ハローワークについて質問です。

質問

今の会社の前の会社を2週間で辞めたので今の会社に入る時の履歴書にその事は書きませんでした
今の会社の雇用保健の手続き時にバレるかなって心配になってハローワークに雇用保健加入履歴を確認しに行きましたが前の2週間で辞めた会社は雇用保健の手続きはしていませんでした。だから今の会社に提出した履歴書通りなので問題無いのですが、、、
加入履歴を教えてくれた担当者に2週間で辞めた前の会社を履歴書には書かなかったと伝えました。職歴詐称だと言って今の会社に連絡されますかね？その時は普通に聞いてくれてましたが、、、

回答No.3

noname#125784 · ベストアンサー

ハローワークを退職した者です。

雇用保険の担当を１５年位していました。

ご質問の件は、ハローワークの本来業務では有りません。

ハローワークから、いちいち連絡することは絶対に有りません。

現在、在職している会社から、ハローワークに問い合わせがあったとしても、それは個人情報なので絶対に回答することは有りません。

例外的に、刑事訴訟法に基づく犯罪捜査のために、裁判所や、検察庁、警察署から問い合わせが有った時は、回答する場合もあります。

あなたのケースでは、それに該当しませんので、安心してください。

お礼

とても参考になり安心しました。
ありがとうございました。

回答No.2

Harry721

ハローワークはそんなに暇ではありません。

そもそもハローワークの仕事は失業者をなくし、就労の紹介をすることであって、個人に対しては全く関与しません。
履歴書にウソを書いていたとしてもそれは個人の問題であって、ハローワークは何の責任も持ちません。
これが人材あっせん会社で、5000万円の年棒の人を紹介した、しかし後で経歴の詐称が見つかったというような場合は、雇った会社はそのあっせん会社を訴えます。30％もの紹介料を払っているんですからね。

アルバイト程度であれば1年位のものでも何も書かなくても関係ありません。
雇った会社も気にしません。

問題なのは仕事に影響を与えるような重大な病気や体の疾患があった場合、犯罪歴を隠していた場合などです。
職歴もその会社のライバル会社だとか、反社会的な会社に勤めていたという場合、それを隠していて後で見つかると問題になることがあります。

お礼

ご意見ありがとうございました。
そうですよね、ハローワークもこの不況で多忙なんですもんね。
忙しい中丁寧に教えてくれたハローワークの担当者にも感謝です。

回答No.1

chie65536（@chie65535）

現在在籍している会社が問い合わせない限り大丈夫。

それに「勤めてた会社を書いてない」のは「単なる記載漏れ」で、職歴詐称とは言えません。

職歴詐称とは「勤めた事が無い会社なのに、勤めていたように嘘を書く」のを言います。

質問者さんは「嘘を書いた訳ではない」ので、たとえバレたとしても「あ、すいません。書き忘れてました」で押し通せばOK。

お礼

いろいろ勉強になりました。
ありがとうございました。