- ベストアンサー
経理でキャリア形成
- みんなの回答 （1）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
あくまで参考マデ。 大手企業の本社決算を何年か経験するのがいいと思います。まとめた経験があれば、他の企業でも通じますしね。やはりまずは財務会計でしょう。管理会計は、そのシステムの構築などであればおもしろいかもしれませんが、一般的には、その職場職場に業務として落とし込んでいると思いますので、管理会計の仕事とは日常業務になるのではないのでしょうか。
関連するQ&A
- メーカー就職予定。公認会計士／USCPAとキャリアの選択肢について。
４月に新卒で某大手メーカーへ入社予定の学生です。 配属はまだ決まっていないのですが、文系なので営業か人事経理総務等のバックオフィスになると思います。第一志望は財務経理との希望は伝えてあるのですが、今まで会計を勉強してきたわけではない事、バックオフィスは少人数である事から、営業にまわされる可能性が高いです。 専門性を身につけてキャリアの選択肢を拡げておきたい（転職も含め）と思ったことから、公認会計士かUSCPAの資格を取得したいと考えています。当初USCPAの方が合格しやすい、又国際会計基準の導入によりUSCPAの評価が高まっていると聞き、USCPAの習得を考えていました。しかし、海外で受験をしたり新たに会計の単位を取得しないといけないなど費用がかかってしまう事、USCPAの評価が高まっているとはいえ日本ではまだ公認会計士資格の方が重宝されるという事も聞き、公認会計士を先に受験した方がよいのかなと思い始めました。 メーカーで文系職に就く場合、その後の社内のキャリア、転職において、公認会計士とUSCPA資格の習得はどのように評価されるのでしょうか。例えば、メーカーから監査法人や別会社の経理財務部門、金融機関等に転職する事も可能になるのでしょうか（又は資格がある事で有利になるのでしょうか）。 難易度や仕事と勉強の両立の困難さについては一応は承知しているつもりなので、これらの資格がキャリア形成においてどのような局面で有利になるのかという点について教えていただけますでしょうか。よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 公認会計士
- 29歳無職から財務、経理のスペシャリストになるには
現在29歳男です。 無職期間が1年を超えており、経理や財務の就業経験はなく、あるのは販売員の経験のみですが今後の人生設計として外資系企業などで財務や経理のＣＦＯ（最高財務責任者）のポジションを目指したいと思っています。厳しいのはわかっています。 まずは実務経験が必要だと思います。いきなり正社員採用は厳しいかと思いますが派遣スタートでも良いのでしょうか？ （29歳）派遣で財務・経理を一年修行。簿記やＵＳＣＰＡの勉強など（現在TOEIC740） ↓ （30歳）正社員で財務・経理に転職。日商簿記やＵＳＣＰＡ取得（目標TOEIC900） ↓ （32歳～35歳）評価してくれる企業があれば転職 このようなプランは現実的ですか？ 29歳で人生設計に焦っています。
- ベストアンサー
- 財務・会計・経理
- 29歳未経験から経理や財務へ転職
現在２９歳で、経理等の経験やその関係の学部の大学出身と言う訳ではありません。 資格と言っても簿記3級くらいで、経験した仕事も営業や販売系です。 営業で将来ずっとやっていくには不安のため、専門職である経理等の方向で本気で転職を考えています。営業を続ける気はすでにありません。 以下のようなプランを立てましたが、経理や財務としてやっていけるか、経理や財務の将来的な需要や生活していけるかなどアドバイスをお願いします。 （29歳）未経験のためとにかくどこかで実務経験を積む（ここが一番関門ですが）。 ↓ 働きながら何か上級資格（ＵＳＣＰＡや税理士）取得をし専門性を高める。 ↓ （35歳）この頃までにはＵＳＣＰＡや税理士か何か上級資格を取得。キャリアアップできるならその後は転職も考えながら、経理や財務の道をひたすら突き進む。英語好きなため、将来的には生かしたい。
- ベストアンサー
- 転職
- 経理のキャリアについて。
お世話になっております。 経理マンとしてのキャリアの方向性について、ご指導いただきたく。 自分自身は、税務会計よりの経理というよりは、経営管理よりの、財務会計、管理会計 を中心とした知識をつけて、キャリアアップにつなげたいと考えております。 現在は、年商5000億円程度の会社で働いており、税務は税務専門の人がしております。 実際、同規模（もしくはそれ以上）のメーカー等で働いている人で、税務等も含めた仕事 をすべてこなす人はスーパーマンのような、人であり、経理としては自分の方向性を 定める上でも、経営管理よりの経理か税務よりの経理としてキャリアを積むかある 程度定める必要があると考えております。 税務は興味がもてないので、管理会計、財務会計ベースの知識を元に自分自身キャリア アップを図りたいと考えております。 ただ、あまり頭が良い方ではないので書物を見るだけではなかなか知識が入ってきません。 そこで今考えているのが 簿記1級（これだけ現段階で勉強中ですが、原価計算も学べて、大変楽しいです。） ＣＩＡ（内部監査、内部統制の理解を深めるため） 財務報告検定（開示業務習得のため） 国際会計基準検定（今後日本に近いうちに本格導入が予定されているため） 等を、資格取得というよりは、知識を身につけるために勉強して、理想のキャリアに少しでも近付き たいと考えております。 ただ、今の自分の思いと、勉強しようとしている内容がずれている可能性もあると思いますので、 できれば、メーカー上場企業で働いている方アドバイスをお願いいたします。 読解力に乏しい26歳で、そういった自分に最適なのは、やはり講師の方の講座を聞くことが一番だと考えております。 何卒、アドバイスの程、よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- 財務・会計・経理
- 英文経理で派遣か邦人経理で正社員か？
私は現在転職活動中で英文経理職を目指しています。 年齢は３０で既婚です。 ただ英文経理は私の住んでいる地域では非常に数が少ないのでまずもう少し経理の実力をつけたいと思って邦人経理で正社員を探していました。（今までは邦人経理の派遣社員でした） そんな折、派遣会社から大手の外資系企業の英文経理での財務管理業務というお仕事を紹介されました その仕事をするかどうか迷っているのですが自分なりに 考えたのは マイナス面としては (1)今まで財務よりは経理的なお仕事でスキルアップしていきたいと考えていたのでここで財務のお仕事をするのはどうかと思う (2)正社員ではないので関わられるお仕事が補佐的なもの中心という可能性がある 一方プラス面としては (1)有名な外資系企業において英文経理のお仕事を一度でも経験しておくのは将来的に役立つ (2)何年かすると経理財務部内で他のお仕事もさせてもらえる可能性があるかもしれない (3)私が現時点で就職できそうな小さい会社の邦人経理をするよりは派遣でも体制が整った大企業の外資系で英文経理をしたほうがいいのかも？ ちなみに今後も転職していくと思うのでどちらの道が よりキャリアアップにつながるのかご意見を頂ければと思います
- ベストアンサー
- 財務・会計・経理
- USCPAに合格してからのキャリア
USCPAに合格してからのキャリア 会計士になって、企業を正しい経営に導きたいと思い これからUSCPAの勉強を始めることにしました。 ただ、USCPAに合格した後に、どのようなキャリアを描けるのか 会計士になる、という選択肢だけでは狭いような気がしています。 そこで、USCPAに合格した後に描ける・描きやすい・適しているキャリアにつき どのようなものがあるか、お知恵を拝借したいと思います。 抽象的な質問で申し訳ありませんが、よろしくお願いします。
- 締切済み
- 財務・会計・経理
- 経理への異動か、同じ営業としての転職か
私は31歳で、これまで2度転職しましたが、9年間ずっと営業をやっている者です。 もう今の会社の営業がイヤで、転職活動を行い、異業種の営業職として内定をもらったので 辞めたいと社長に相談したところ、経理部への異動はどうだと打診されました。 これまで経理の経験はないのですが、営業を通じて取引先の 与信チェックのために取引先の財務諸表を参考にしたり、 損益分岐までも自分で計算したり、数字を取り扱うのは昔から 興味がありましたし、正直営業にも飽きてきたので、給与も現状維持のままで 職種転換をするよいチャンスだと思っています。 しかし、今の会社は非常に厳しい競争がある業界の小規模な外資系であり、 安定してるとはいえません。万が一つぶれてしまったり、撤退したり、退職を しなくてはならなく なった場合、31歳から数年程度の経理経験を積んだところで 中途半端なキャリアにしかならないのではないかと危惧しています。 ここで質問です。 例えば、35歳程度で経理の実務経験が3～4年程度の人材とは、 どうでしょうか？やはり中途半端でしょうか？ ちなみに現職は中小企業であり、財務会計はもちろん、管理会計から 納税の申告まで、経理業務の全般を一通りかじらせてもらえるようです。 そして、内定をもらった会社は、同じ営業職です。 今よりも格段に残業が少なくなり、顧客とのトラブルも少ない会社で、 営業として行くには非常に良い会社だと思っています。 しかし、３回目の転職となることに戸惑いがあることと、 営業のキャリアしかないまま、このまま30代～40代を迎えてよいものか という不安もあります。（正直、営業は飽きました） しかし、労働条件や給与は、若干内定をもらった会社のほうがよいです。 どうぞアドバイスよろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 転職
- 経理のキャリア
経理・総務職として新卒後6年間に渡り、売上・債権管理を してまいりました。 某大手企業の連結子会社ですが、小規模のため人事・総務等も 併せて経験してきました。 経理のキャリアを積みたいと考えておりますが、 売上・債権管理が今後も職務の中心となりそうで、 決算・税務等への深い部分に踏み込める可能性がありません。 将来的には管理会計等のアグレッシブな部分も経験 していきたいとは考えておりますが、 どのようにキャリアプランを描いたら良いのか、 転職市場についての知識が無いために、悩んでおります。 私に分ることは、売上・債権管理だけでは、 先細りのキャリアになるということだけです。 アドバイスをお願い致します。
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 社内異動での職種変更によるキャリア形成について
30代前半の男性です。 経理として入社してから現在に至るまで7年間、経理・総務部で仕事をして専門的な多くの知識を学び習得してきました。私もずっと経理マンとしてステップアップしていくつもりでした。 しかしこの度、営業所間の社内異動の致し方ない理由により、経理及び営業業務補佐（建設業です）の仕事に 就く事になりました。 ただ経理は人数が余っているくらいの状態ですので、営業業務補佐の仕事がメインになってくると思います。 営業業務補佐は社内で色々な建設業関係の書類を作成するのが仕事です。 今まで経理として培ってきた事が生かせないような異職種に携わる事になり、 自分のキャリア形成はどうなってしまうのだろうと不安でいっぱいです。 このようなケースでは、どのようにモチベーションやスキル・キャリアを磨いて形成していけばいいのでしょうか？少しでもプラスになれる要素を見つけていきたいのですが、 どうか未熟な私にアドバイス・ご教授宜しくお願いいたします。
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 外資系企業の会計ソフトについて教えてください！
外資系企業で使用している会計ソフトは日本企業のものと違うと聞いたのですが何を使っているんでしょうか？ 外資系企業の経理に転職するにあたり勉強しておくべき会計ソフトがあれば教えてください。 日本企業で使われている勘定奉行や弥生会計などを勉強しておくことは役に立ちますか？ パソコン財務会計主任者試験の勉強は役に立ちますか？ http://www.jpsa-nintei.com/zaimu/index02.htm 私は現在、経理をやってますが会計ソフトは使用していません。 英文会計を勉強中で来年、外資系企業の経理に転職する予定です。
- ベストアンサー
- 財務・会計・経理
お礼
アドバイス有難うございます。 やはり経理としては財務会計ですね。 エージェントからは経理についておくとその後の選択肢が広がると思うといわれたのですが どういう意味だと思いますか・・？もし見当つけば教えてください。 お願いします。