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36協定を結ぶと時間外労働を労動者にさせることができるとありますが、こ
36協定を結ぶと時間外労働を労動者にさせることができるとありますが、これは上限とかは決まっているのでしょうか？1年に何時間までは法定労働時間を超えてよいという決まりがあれば教えてください。
noname#191924
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質問者が選んだベストアンサー
事業によっては上限が決まっていないものもあります 基本的には、年間で所定労働時間を含めた総労働時間が360時間までとなります 詳しくは以下のサイトに記載されています http://www.onyx.dti.ne.jp/~kinotaka/jouhou/0511.html
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- DIooggooID
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回答No.1
こちらが参考になると思います。 http://www.onyx.dti.ne.jp/~kinotaka/jouhou/0511.html
質問者
お礼
ご回答ありがとうございます。
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