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65歳の厚生年金について
私は会社の総務をしています。 私自身のことではないのですが 仕事上、困っていることがあり、相談にのって下さい。 A社は従業員0人で、 もうすぐ65歳の代表取締役Bが1人のみの会社です。 A社は、社会保険適用事業所で 健保組合にも加入しているので 現在、Bの役員報酬 月額10万円から、 健康保険料と厚生年金保険料がひかれています。 ところが、Bは 健保はそのままで厚生年金を支払いたくないと 方法を探しています。 ちなみにBは、他のC社の代表取締役もしています。 いくら考えても方法が思いつきません。 お知恵をお貸し下さい。
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- 5547765767
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社員や会社役員の場合は、厚生年金保険は70歳まで、健康保険は75歳まで加入しなければなりません。 健康保険、厚生年金保険を一方だけ加入することはできません。 非常勤役員であれば社会保険の加入義務はありませんが、代表取締役が非常勤というのもおかしな話です。 役員報酬を下げるという方法もあります。（当然保険料も下がります。）
お礼
回答ありがとうございました。 既に10万なので、これ以上は下げられない状況です。
- zorro
- ベストアンサー率25% (12261/49027)
お礼
そうなんです。。。 70歳なら悩まなくてすむのですが・・ 回答ありがとうございます。
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お礼
おっしゃるとおりの 説明の仕方が出来たらよかったのですが いい方がまずく気分を害してしまったようです。 もう少し対応の仕方を勉強すべきだと思いました。 回答ありがとうございました。