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面接等で、自分の意識が至らなかったことを言っても大丈夫ですか？
先日、会社説明会で質問をした際に社員の方の志の高さに感動したということがありました。 私は会社の為には、負担は基本的に削減するべきだと思っていたのですが その会社としては、社会貢献の観点や人の気持ちなどを考えた支出は、多少無理をしてでも行っているそうです。 その理由などに感銘を受けて、志望することに決めたのですが 面接の志望動機などでは、私が少し浅はかな考えを持っていたことを言うことは良いと思いますか？ 会社の社会貢献に対する意識については言うつもりなのですが 「私は○○と(浅はかに)考えていましたが、御社の△△という考えに感銘をうけ・・・」 という流れと、単に 「御社の△△という考えに感銘をうけ・・・」 とする流れではどちらの方が好印象に感じますか？ 宜しければ理由と一緒にお願いします。
- sgypiy
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質問者が選んだベストアンサー
普通なら、素直にそのまま褒められたほうが嬉しいと思うので そのままに後者の言い方で「御社の△△という考えに感銘をうけ・・・」 と言ったほうがいいと思います。 もし前者の言い方で言うとしたら私は・・・という言い方ではなく 「一般的には○○と考えがちなところ御社は・・・」というふうに言うといいかと。 私は・・・と考えてしまいましたが というと ・正直で憎めない子 ・俗的な考えをする子 というどちらかの印象を与えるはずなのですが 万が一悪い意味で捉えられるよりも言わないほうが無難かと。 それよりも注意すべきは、 面接担当者がそのことを誇らしく思っているとは限らないので (そのために従業員の給料が圧迫されているかもしれないし、 対外的にはそうは言っていても実情はそうでもないかもしれないし、 ボランティアに借り出されたり迷惑している人もいるかもしれないので） それを言う場合はちょっと探りながら言うといいかと思います。 案外そういう社会貢献の話って対外的なPRで大々的にしてても いざ採用面接に入るとNGワードになってることって多いので。 採用のセミナーに来る人はそういう志を持った人が 最初から選ばれて来ていますが面接官はそうとも限らないです。
その他の回答 (1)
「御社の△△という考えに感銘をうけ・・・」だけだと、マニュアルをそのまま引用した感じに聞こえます。 「自分が浅はかだ」という感じではなく、今までの考えや一般的な会社のことを話して、それと違う御社の考えは素晴らしいという感じでいいと思います。
お礼
先ほど回答して下さった方とは違う意見ですね。 無難にいくか、勝負にでるかといった感じでしょうか。 参考になります。 その社員の方の話なので会社の総意かは分からないですが マニュアルとの差別化は出来そうですね。
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