- ベストアンサー
国民健康保険の保険料
- みんなの回答 （2）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
国民健康保険は事業主負担分がないため、全額被保険者が負担しないといけないので、健康保険よりも高くなるのが一般的です。 国民健康保険料率は市町村の医療費の総額によってそれぞれ決められますので、市町村によって所得が同じでも保険料額は異なります。
その他の回答 (1)
- 935n
- ベストアンサー率26% (7/26)
14年中に払う保険料の算出には13年の所得が関わります。 住民税もです。 なので13年に収入がたくさんあれば高くなります。 14年に収入が退職で減ったのならば減額を役所に申請、相談して置けばよかったですね。 また、社会保険は会社と折半で払いますので安く感じるのだと思います。
関連するQ&A
- 国民健康保険料いくら払っていますか？
派遣社員だった去年、年収が250万円で、国民健康保険料を約133,000円払っていました。（もちろん国民年金はまた別払い） 今年は契約社員で、年収は300万円になり、社会保険料を月に8,500円引かれています。（厚生年金はまた別） 計算すると派遣社員で国民健康保険料を払っていた時のほうが高いのですが、それが普通ですか？ また、年収が240万円で、国民健康保険料が133,000円というのは高すぎると思うのですが、いかがでしょうか？（一昨年の年収も250万円） 自営業や非正社員の方など、国民健康保険料を払っている方、年収がどれくらいで、いくら国民健康保険料を払っているか教えて下さい。
- 締切済み
- 医療
- 国民健康保険はいくらでしょうか。
現在、会社にて社会保険に入ってますが、退職のため、これから国民年金、国民健康保険に加入するつもりです。そこで、質問なのですが、国民年金は一律13580円だと思うのですが、国民健康保険はいくらになるのでしょうか。前年度の年収で国民健康保険の金額が決まると聞いたことがあるのですが、、、。ちなみに、前年度の年収は約320万です。ご回答の方をよろしくお願いします。
- ベストアンサー
- その他（年金）
- 国民健康保険について詳しい方
基本的なことをお聞きするようでお恥ずかしいのですが質問させていただきます。 平成15年度の半ばまでは正社員として働いておりまして、社会保険（健康保険と厚生年金）は支払っておりました。 途中からアルバイトになり社会保険から、国民年金と国民健康保険に変更手続きをしました。 アルバイトで収入が半分以下に減ったために国民年金はしばらく免除していただけることになりました。 しかし国民健康保険の請求がきて驚いてしまいました。 12月から来年3月までの間に月々5万円近くも請求されているのです。 就労の形態が変わったのは12月ではありませんし、それに5万円とは高すぎる気がします。 平成15年度の請求額が20万円程度になっており、それを4ヶ月で割っているような感じなのですが、今年の4月から9月頃までは厚生年金をきっちりと支払っていたので、一年分請求されているとしたら間違いではないでしょうか？ いずれにしても5万円も払えないので困っています。 病院には通院していますので、保険証は必要です。 補足としまして、来年早々には正社員として登用される予定です。 また前年度の所得は230万円程度です。今年の収入はその半分くらいです。
- ベストアンサー
- 健康保険
- 国民健康保険料を決める所得は？
国民健康の保険料は、前年度の所得で決まるようですが、 その所得の出し方について質問です (1)前年に正社員として働いていた場合は、年末にもらう源泉徴収表が 前年度の所得の証明になるのですか？ (2)たとえば、派遣をいくつか掛け持ちしている場合は、複数の源泉徴収表を、所得の証明として提出することになるのですか？ （そもそも、1ヶ月の短期派遣などの場合、派遣会社は源泉徴収表をだしてくれるのか？出さない場合は行政からチェックが入るのか？） (3)失業手当ては所得にはいるのですか？ (4)年収300万円の場合、国民健康保険料はいくらになるんでしょうか。およそ（推測）をお願いします。 そもそも、国民健康保険の所得に関しては自己申告になるのでしょうか？ 社会保険とずいぶん仕組みが違うので、よくわかりません。 よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- その他（行政・福祉）
- 国民健康保険の所得割について
今度勤務予定の会社が健康保険に未加入のため、初めて国民健康保険に加入することになりそうなのですが、所得割について質問させて下さい。 私の住む市では、国民健康保険の所得割の計算式が ｛前年分の所得額－基礎控除(33万円)｝×9.4/100 という様になっているのですが、この「前年分の所得額」というのは税込みの年収のことと考えてよいのでしょうか？例えば、前年度の年収が税込みで150万円だった場合、 (150万円－33万円）×9.4/100 ＝109,980円 となるのでしょうか？ 役所に問い合わせる前に、大体の保険料が分かればと思いまして質問させていただきました。どうか皆様のお知恵をお貸しください。宜しくお願いします。
- ベストアンサー
- その他（税金）
- 国民健康保険と社会保険？？？
現在派遣社員をしています。 正社員から派遣社員になって3ヶ月目なのですが、現在国民健康保険に加入して いません。 今から加入すると、過去の3ヶ月分も支払うことになりますよね？ 派遣会社の方から社会保険に加入できると聞いたのですが、社会保険に入って しまえば過去の国民健康保険を支払わなくてもＯＫですか？？ なんせ貧乏なもので、、、(>_<) 国民健康保険に入るべきか、社会保険に入るべきか悩んでいます。 アドバイスおねがいします！！ｍ（_ _）ｍ
- ベストアンサー
- その他（行政・福祉）
- 国民健康保険について
はじめまして。正社員を退職後数ヶ月間、国民年金、国民健康保険に加入の手続きをしていませんでした。その後、正社員などで、社会保険に加入することになった場合、国民年金は２年くらいさかのぼって未加入期間分を支払うことができると聞きましたが、国民健康保険の未加入の時期の掛け金はどうなるのでしょうか？こちらも支払う必要があるのでしょうか？未加入期間の間は健康保険証をもっていなかったのだから、その分の掛け金は支払わなくてもいいような気もするのですが・・？
- ベストアンサー
- 健康保険
- 国民健康保険について、
今まで国民健康保険を払っていたのですが ９月から正社員になり社会保険になります そこで質問です、今の健康保険書の有効期限は９月です しかし今月から国民健康保険の支払用紙が届くのですが、 払わなくていいのでしょうか？ 正社員になるとすぐに保険は切り替わり給料から天引きされるのでしょうか？
- ベストアンサー
- その他（税金）
- 国民健康保険について
健康保険について教えてください！ 現在、主人の扶養に入っており、健康保険も主人の会社の組合に入っております。この６月より正社員として働くことになり、そうなれば無論、扶養からは外れ、主人の健康保険組合からもぬけることになります。ただ、入社する会社では、試用期間３カ月の間は社会保険には加入できず、３か月以降、正社員として契約後に社会保険に加入できるとのことなのです。この場合、入社後、主人の健康組合からも抜け、入社する会社の健康組合にも入れない３カ月の間、自分で国民健康保険に加入し、支払をしていかなくてはならないのですよね？国民健康保険を調べても概要ばかりしか見つけることができず、その手続き等をどうしたらよいのかがわかりません。どうぞ教えてください！！
- ベストアンサー
- その他（行政・福祉）
- 国民健康保険と国民年金について
私は現在（社会保険と厚生年金）に加入してます。 妻(53歳)と長男（26歳）を扶養しています 私は来年（27年）3月に定年退職します再雇用はしません。 妻は現在入院中で食事が胃瘻（いろう）です退院はありません 私は退職後は国民健康保険に加入予定です。 ○ 国民年金について。 妻は、まだ53歳です国民年金に加入しなけばいけませんか？。 （障碍基礎年金1級、年収973100円支給） ○ 国民健康保険について 私の年収26年度 給料 約550～600万円位 妻の年収26年度 障碍基礎年金1級 97.31万円 長男の年収26年度 アルバイト 約 105万円位 国民健康保険の保険料は月にすると1人位いの支払いになりますか？。 (私・妻・長男)3名です。 地域によって保険料が違うと聞きました。 最小と最大の金額でも良いので教えてください。 （最小○○○円～最大○○○）位ですと記入をお願いします。
- ベストアンサー
- 健康保険
