会社にバレたら解雇になるますか？

質問

友人の話なのですが、出会い系サイトで女性と知り合い
数ヶ月付き合ったそうです。

別れる時に揉めて、彼女が、
彼の会社に（彼はトラック運転手）

休日勤務の際、一緒にトラックに乗り込んで
性的な事をした事。
彼が、ダブルワーク（彼の勤める運送会社はダブルワーク禁止）をしている事を密告すると言っているそうです。

彼は、事前に上層部へ「頭のおかしい女に付きまとわれている。言っている事は全てウソだ」
という事で、相談しようかどうしようか迷っているようです。

でも、ダブルワークって、ちょっと調査したら、
ウソか本当かわかりそうですよね？

どう思われますか？

回答No.6

poolisher · ベストアンサー

＞休日勤務の際、一緒にトラックに乗り込んで性的な事をした事。
＞彼が、ダブルワーク（彼の勤める運送会社はダブルワーク禁止）をし＞ている事を密告すると言っているそうです。
などは、りっぱな懲戒事由です。会社の施設や設備の悪用はどこも結構重いと思います。ただ、ビミョーなのは会社の人間が目撃しているわけではないという点です。
もし会社にばれた場合の会社の判断のポイントは、１つ目に彼女のいうことが事実か彼のいうことが事実かという判断。２つ目はその「友人」をクビにするのは惜しいと思うのか、この際だからクビにしてしまえと思うのか。
クビにされない自信があるのであれば、会社の信頼できる上司と相談をして、発覚する前に手を打って彼女のタレコミ前に既に対処してしまった状況をつくる。
クビにされない自信がないのであれば、おわびを含めて彼女に対応をしてタレコミを納めてもらう。

金銭を要求されるような状況をつくり、その状況と金銭受け渡しを恐喝の状況証拠として握り立場を逆転させる。　といったことも考えられますが、そういう余計な算段はせずに傷の浅いうちにきちんとしたほうがよいと思います。

ANO5さんへ　休憩時間に公衆便所はセーフでも休日勤務中に会社の車の中はアウトです。

回答No.7

koma08

解雇にならない、とは言い切れませんし、その場合の責任も取れないのですが、下手なウソをつくよりは、正直に誠実に対応するのがいいのではないかな、と思います。

私自身が物流に携わっているので、現場の雰囲気はなんとなくわかるのですが、運送会社の場合、時給制ではありませんよね？
荷物を痛めずに決められた時間に決められた場所に届けることが大切なはずなので、前の方もおっしゃっていますように、
「で、それがなにか問題でも？？」
になる可能性は高いと思います。
もちろん、悪いことをしたのですから叱られるでしょうが、そこは素直に叱られて、誠心誠意謝れば、解雇処分にはまずならないと思います。

余談ですが、運送会社の皆様、うちの工場、朝から来て頂いているのに夕方まで無駄に待たせたりしてごめんなさい。しかもしょっちゅうとか…。
「今日の○時までにつけて下さい」と、○時を過ぎて出荷するのにお願いしたりとか…。

ただ、ダブルワークについては、副業の方、やめてって言われると思われます。

回答No.5

q_p1-0-1

脅しにもならないような脅しですね。

それなら妊娠しちゃった。とかそれを親にバラすとか・・・

もっと色々策があると思うのですが・・・

ダブルワークを盾にとってる時点でどうかと・・・

そもそもダブルワークなんてまともに給与明細が出るようなら会社にはとっくにバレてますよ。

その理由は・・・　面倒なので抜粋です。
＞市区町村からは「平成□□年度　市民税・県民税納税通知書」という資料が、お勤めの会社に対して送付されます。この通知書を会社の経理担当者が見れば、給与所得以外に所得があったことがわかってしまいます。

ってなことです。　だから普通にやってたらバレてるものです。
でもどの会社も規定には設けてるけど実際それでクビになったって人はあまり聞いたことがありませんね。

ちなみに私は会社の昼休みに彼女に近場まで来てもらって公園のトイレですっきりして仕事に戻ったりもしてますね。
まずバレないですよ。

回答No.4

globef

＞密告は「名誉毀損」にあたるのですか？

　理由もなく悪口を言いふらされて、社会的な評判が落ちた場合は、
刑事と民事の両方で責任を追求できる。
　仮に「名誉毀損」が、無理なら「侮辱罪」もあるし

http://www.i-foe.org/civil_suit/comment_suit_03.html

お礼

色々調べたんですが「密告」は名誉毀損に当たらないみたいで、
警察にはとても相手にしてもらえる案件ではなく、
民事でも引き受けてくれる弁護士もいないみたいです。

回答No.3

globef

＞どう思われますか？

　「解雇」会社の上層部の判断でしょうね

　彼女に会社に密告したら名誉毀損で逆に訴えると
内容証明郵便で送ったら～

　上層部には、「密告」されてから
「頭のおかしい女に付きまとわれている。言っている事は全てウソだ」と
言わず　「鬱の女性と付き合っていたが　別れる際に揉め
会社に迷惑掛け・・・」
の方が　心象がいいような気がしますが・・・

＞ダブルワーク

　ダブルワークの勤務先に事情を説明して
一次的に休むとかしてみては？

お礼

ありがとうございます。

密告は「名誉毀損」にあたるのですか？

ダブルワークは、メール便の配達だそうで、
出勤はないそうです。

回答No.2

noname#155097

会社にもよるし、
本人の評価にもよるでしょう。
一部上場企業ならともかく。

＞休日勤務の際、一緒にトラックに乗り込んで
性的な事をした事。
＞彼が、ダブルワーク（彼の勤める運送会社はダブルワーク禁止）をしている

で、それがなにか問題でも？？
そんな会社もけっこうあったりします。

お礼

本人は、この６年間、無遅刻無欠勤で上司からも信用されて、
仕事を任されているようです。
ただ、１年前にも女性問題で会社に迷惑をかけたようです。

回答No.1

takas223

会社の例規にあるはずです。
　そこにサイドビジネスが禁止だとしたらそれ相応の処罰は免れません。
　彼が会社内でどういう人物に思われているかによって印象も違うと思いますが、会社は会社の中の決まりで動くのが鉄則ですから、解雇もありえます。
　調べることは可能だと思いますよ。
　サイドビジネス関係で自己申告して税金を納めてなかったらそれはそれで法律違反ですので、、、
　ちょっと女性との出会いがまずかったですね、、、
　女性の弱点はないのですか？
　そういう考えもあまりよくないですけど、、、

お礼

彼は女性の住所も勤務先も知っていると言っていました。
弱点はどうなのでしょう？
職場は、誰もが知っている有名な大企業に勤務しているみたいです。