就職先・・・

質問

内定先の企業に自信が持てません。
とは言っても、活動は再開しておらず、悩んでいるばかりなのですが・・・。
４月中旬に初面接でとんとん拍子に内定をもらい、
他に行きたい企業もなく、他の選考も辞退しました。
先日、内定先企業の海外研修にも参加してきましたが、
余計にテンションは下がる一方です。
他方、一緒に行った内定者のみんなは、すごくテンションが上がっていて、
最高の会社だといいます。
１人、まだ就職活動を続けるという子がいますが・・・。
私自身、何がイヤかよくわかりませんが、
何か不安なんです。
給与も低いし、社長も最悪だし・・・
だけど何回か折衝してもらった社員の方々はいい感じだし・・・。

悩むばかりで頭が痛いです。
こんなもんで大丈夫でしょうか？

回答No.1

waruusagi · ベストアンサー

入社前研修の際の直感は大事です！
理由はよくわからなくても、なんとなく嫌（不安）ということは、きっと質問者さんの肌に合わない会社の気質なのかもしれません。

いい会社であっても、いい職場とは限りません。

もちろんじっと我慢すれば、そのうち慣れて「いい会社」と思えるかもしれないですが、今の時期なら、就職活動をやり直してもまだ充分いい会社は見つかります。

でも9月までには就職活動を終えてください！それ以降はさすがにいい会社もぐんと減ります。

回答No.4

finedays

ここらへんの現実的な意見「やること決まってないなら厳しめの会社に行け等」を読んでまた悩んでみるのもいいかもしれませんね。

参考URL：

http://www.mynewsjapan.com/kobetsu.jsp?sn=656

回答No.3

finedays

私は、自主留年覚悟で就職活動をやりなおして、秋採用的なところでいきたいところ入りました。留年はせずに卒業。
やはり内定者懇親会での雰囲気に違和感を感じたのがきっかけでした。

今は比較的景気がよいというか、採用枠も広めなので、やりなおすのもありかもしれませんよ。夏のインターンに参加して他業界の話を収集できたり楽しい面もあります。

悩むなら動く、動かないならもう悩まない。

どっちかにしたほうが精神衛生的にも時間を無駄にしないためにもよいかなーと思います。

回答No.2

sdfsdfsdfs

大丈夫かどうかわかりませんが…

＞何回か折衝してもらった社員の方々はいい感じだし・・・

↑当たり前です。人事の人間ですから(笑)

社長が最悪というのはどういう意味で最悪なのかわかりませんが、社長の意向が常に絶対であるという企業も沢山あります。おかしな雰囲気のワンマン社長の会社には近寄らない方がいいかもしれません。
現に私が就職活動していた頃（かなり昔ですが）には、某会社の説明会時に社長が来ていてものすごい理想論を語っていました。かなりそのお話に心酔してしまっていた学生も居ましたが、何かしら危険を感じてそれ以後その会社との接点は絶ちました。
その翌年…その会社は多額の負債を抱えてなくなりました。

お礼

折衝したのは人事の人ではありませんでした。。
社長は傲慢というか自慢家、自信家ですが、
これから伸びて生きそうな会社だとは思います。
危機というより、現実的すぎて怖いって感じです。。

ありがとうございます
ちゃんと考えます。