• 締切済み

有料職業紹介事業の資格取得について

find jobや@typeのような求人サイトでスカウトメールという機能がありますが、有料職業紹介事業の資格を取得しなければならないのでしょうか??

みんなの回答

  • lucky111
  • ベストアンサー率30% (75/244)
回答No.1

職業紹介で収益を得るには、有料職業紹介の資格が必要になるので、おっしゃる通りだと思います。 株式会社キャリアデザインセンターでも取得しているようです。 http://type.jp/company/aboutus/outline.html (事業内容)

chudan
質問者

お礼

ありがとうございました! 遅くなりまして申し訳ございません。

関連するQ&A

  • 有料職業紹介事業を使ってリストラは可能か

    有料職業紹介事業と労働者派遣事業の認可で、自社の社員や契約社員をリストラすることに使えますか? ウチの会社は、人材紹介のビジネスはやってないはずですが、その免許を持ってます。 非常に気味が悪いです。

  • 派遣、有料職業紹介と求人広告、どちらがより儲かりますか?

    求人広告チラシ、求人サイト運営業者をやっています。 求人広告の営業をやっていても、月4.5件しか電話を鳴らせることができないので、企業満足度が 低い求人広告チラシをやっています。今後求人広告チラシに力を入れるべきか、 新規で派遣、又は有料職業紹介の認可を取ろうか 検討しているのですが、どちらに力をいれるべきだとおもいますか? 儲かりますか? 派遣と有料職業紹介の違いは わかるのですが、新規参入するメリットはどの程度あるのでしょうか? 派遣と有料職業紹介、どちらがより儲かるのでしょうか。 メリットとデメリットを教えて欲しいのですが、 派遣だけやっている会社、有料職業紹介しかやっていない会社 特化している会社が多いイメージがするのですが、どちらを目指すべきですか? 求人広告だけやるメリット。 応募が来なくても企業からいちよ金が取れる。 ライバルが少ないなど、 派遣、有料職業紹介をやるメリット。 最低でも月一人でも企業に送り込めば4~5万取れそう、など 紹介予定派遣など年収の~%など取れそうなので、利益率が高そうなど 1件、20~30万 正社員の紹介で取れるなら、求人広告より儲かるイメージがあるのですが 不思議なのは、求人広告営業代理店や求人フリーペーパー業者は なぜ求人広告以外に派遣、有料職業紹介をやっている会社が少ないのでしょうか? 求人広告と派遣、有料職業紹介  どちらが企業として商売するのに将来性があると考えますか?

  • 有料職業紹介業を始めたい

    有料職業紹介業を始めるための要件を知りたい。 供託金、資本金、担当者の資格、認可窓口、認可されるまでの期間等を知りたい。

  • 有料職業紹介の手数料

    有料職業紹介を申請中の者ですが求人者から受け取る 手数料についてお尋ねします。 相場は年収の10パーセント~30パーセントとありますが実際この額は 企業側から見たら大きな支出だと思うのですが 実際、有料職業紹介をなされている方はどのくらい手数料を とっていますでしょうか? ハローワークで求人を出して採用した方が無料で良いような気がします。 確かに、人材の見つかり方には差があるとは思いますが・・・ 宜しくお願いします。

  • 職業紹介事業の許可

    有料、無料にかかわらず、職業紹介事業をする時は厚生労働大臣の許可が必要と職業安定法には記載されているのですが、WEB上で求職者と企業をマッチングさせるようなサイトを構築する際も許可が必要なのでしょうか 直接紹介するわけではないですが、ただ、もしサイトが大きくなったら広告収入や成果報酬などは考えられます。 よく分からないので、詳しい方おられましたら、教えていただけないでしょうか

  • 一般労働者派遣事業と有料職業紹介事業の決定的な違い

    一般労働者派遣事業と有料職業紹介事業の決定的な違いって何ですか?

  • 有料職業紹介事業の派遣会社への登録

    こんばんわ。 こういった有料職業紹介事業の派遣会社に登録するのに登録料などは必要ではないのでしょうか? ご回答宜しくお願い致します。

  • 職業紹介事業運営に関する質問

    私の従兄弟が、この度、職業紹介会社に就職が決まりましたが、事前にこの質問に答えるように言われています。この業界はさっぱり分からないそうなので、詳しい方がいらっしゃったらぜひ教えて下さい。 答えは○×式です。 よろしくお願いします。 1)派遣元事業者からの依頼により、具体的な派遣先が決まっていない派遣登録者の募集を求人として受理することは可能である。○? ×? 2)有料職業紹介の許可を取得している事業者であっても、無料で紹介を行うのであれば、建設・港湾の職業に紹介することは可能である。 3)個人情報取り扱い事業者とは個人情報データベース等を事業の用に供する者を言うが、個人情報データベース等を構成する個人情報によって識別される特定の個人の数の合計が過去6月以内のいずれの日においても5000を超えないものは除外されるため、これに達しない個人情報取り扱い事業者に準じて努力義務とされていることから、安定法第5条の4に定める求職者等の個人情報の取り扱いについても同様の扱いであるとされている。 ○? ×? 特に3)はさっぱり意味不明です。 よろしkお願い致します。

  • 求人広告媒体は職業紹介事業にあてはまるでしょうか?

    求職者の個人情報を一切扱わないアルバイト求人サイト(anやDOMOなど)の運営には厚生労働省の職業紹介事業としての許可が必要なのでしょうか? あらゆるサイトを閲覧しても正社員紹介の事しか記述が無かったのでご存じの方ぜひ教えてください。 あと求人広告を掲載している新聞(読売や朝日など)やフリーペーパーなどはこの職業紹介事業の許可をとっているものなのでしょうか? ぜひよろしくお願いします。

  • 有料職業紹介事業の届出制手数料について

    有料職業紹介事業の申請を行う予定なのですが、届出制で手数料を設定しようと思っております。 手数料表で「特定条件による特別の求職者の開拓やそのための調査・探索」とあるのですが、この「特定条件」とはどういう条件なのでしょうか? ご存知の方がいらっしゃいましたら教えてください。

専門家に質問してみよう