正社員登用制で

質問

正社員登用制のあるアルバイトをやってみようと思うのですが、頑張れば本当になれるものなんでしょうか？正社員登用制のあるアルバイトから正社員になったという方いらっしゃいましたら、回答お願いします。

回答No.1

fit8885 · ベストアンサー

以前、レンタルビデオ店でバイトから社員になった経験がある者です。

本当になれるか？の問いには何とも言えませんね。なる者もいる…としか。
重要なのは本人の努力とタイミングですかね。社員のポストが多いようなとこは無駄に社員が居ますから可能性低いです。それに正社員登用制度ありって求人に書いてあっても、実際のところ確約は何もないわけですから。ですから社員不足の会社で努力を認められれば、可能性はあります。並大抵の努力ではダメですよ。会社の上の人間達はバイトの努力なんて見てませんから。社員の適性があるかなんて分からないわけです。

でもねぇ、自分の経験では、社員不足の会社はなぜ社員不足なのかを考えた時に会社の問題点を見てしまった気がします。結局、会社に何かしら問題があるから辞めていく人が多いわけです…。だからバイト募集の広告に『正社員登用制度あり』とか『正社員同時募集』とか謳ってるとこは逆に…ねぇ…。一概には言えないかもしれませんが…。

じゃぁ、どぅすりゃいいんだって話になりますが、ま、頑張ってみて下さい…としか書けないです。

お礼

回答ありがとうございます。そうでよね。普通にバイトの仕事をこなすだけなら誰でもできますもんね。やはりタイミングは大事ですよね・・・