専門卒ではダメなのですか？

質問

転職を考えております。
大学３年で中退→専門学校→現在の職に就いています。
自分ではそれなりの即戦力になれるという自負があるのですが、
転職希望の企業に限って募集の基準が「大卒」です。
怖じ気づいてエントリーしていないのですが、採用する方からの立場だと、
履歴書を見て大卒でない場合は不採用になってしまうのでしょうか。
大卒はひとつの基準なのでしょうか。
お答えできる方がいらっしゃればお願い致します。

回答No.1

sirowan777 · ベストアンサー

以前人事担当でした。
専門学校卒でも実力があれば取りますよ。
ただほとんどが大卒の企業では社内融和を考慮するかもしれませんが。
（どうしても溶け込めないなどの問題がでることもあるので）
それよりあなたの場合は「中退」のほうが問題になりそうです。
ふつうは卒業を目指すものですから。
理由によっては「初志貫徹」の能力を疑問視されますよ。

お礼

sirowanさん、ありがとうございます。
友人にも相談したところやはり専門卒よりは大学中退が問題視されるようです。
いかに前向きな中退をしたか、理由をはっきり述べられるようにする！とアドバイスを受けました。
人事担当されていた貴重なご意見、ありがとうございました！

回答No.3

hanzo2000

企業は「学士様」を求めているのではなくて、「まずは大学を卒業するに足る程度の能力を持っている人」を最初の段階で希望しているに過ぎません。
あなたがそれに匹敵する能力があれば、企業側は学歴だけで門前払いする理由がないではないですか。
（もちろん＃１さんが書いていらっしゃったようなケースもありますが）

あなたがエントリーして学歴で切られたとして、あなたは何か失うものがありますか。何も失うものがなければ、エントリーしちゃえばいいじゃないですか！　見えない何かを意味なく恐れて、せっかくの機会を逃さないようになさったほうがいいと思いますよ。

回答No.2

Turbo415

卒業した専門学校がどんなところで、今の会社がどんな会社で、貴方が何の職種で、どんな会社に転職したいのか分からないので、詳しく書けませんが、転職なら、大卒同等の学力があって、貴方のキャリアに興味を示せる物があれば、問題ないと思います。
また、卒業した専門学校がその企業が欲しい人材を養う学校なら問題なかったりしますし。
少なくともうちの会社はそうです。
たとえば同業の会社で、こういう業績を上げているとか言うのならそれを書いてくれれば、ある程度基準は満たしていると思うし。
資格がいる職種なら、その資格があれば、問題なかったりもするし。
転職したい企業の業種となりたい職種を書いてくれると、もう少し具体的なアドバイスが、着くと思います。
ダメ元でいろいろ頭の中で考えるより応募してしまう方が良いのではないですか？

お礼

ありがとうございます。
僕が聞きたかったことは書類選考の時点で大卒より専門卒が軽く見られてその場で書類をシュレッダーにかけられないかという不安でした。
僕の先輩も人事部で上記のことをしているので応募しても
無駄かも…という思いがありました。でも無駄でも応募しないとダメですよね。
当たって砕けろ精神で応募します！
ありがとうございました！