souten_no_hito の回答履歴

今、OCNでADSLでネットをしていますが、光にしようと考えているのですが、NTTで申し込むと、取り付ける機器が多くていやです。 できればモデムなどの機器を少なくスッキリさせたいのですが、どこかよいところはありますでしょうか？

今まで正社員で２社経験しました。次で３社目に就職します。 ２社はいずれも異業界でした。(１社目が製造業、２社目がＩＴ業界) ＩＴ業界は激務為もう出来ないと感じました。それでまた製造業に戻りたいと考えています。 ですが不安な点があります。また、辞めてしまうのではないかという点です。 辞めてしまうと職務経歴書にまた１社増えますし、また辞めてしまったとう自分にも嫌気が差してきます。保証人とかのこともありますし。転職回数が増えるのはちょっと嫌です・・・・。 ------------------------------------------------------------------------------- それで、派遣を考えています。今まで派遣に登録した事もなく、派遣ってどんなものかもはっきりわかっていませんが、 自分の条件に合う会社を紹介して頂き、数ヶ月間そこで働いて、期間が切れれば再び紹介して頂き働くといった感じなのですよね？ 紹介して頂いた会社を何かの理由でもし、断っても(途中でも)職務経歴書に書かなくてもいいのですよね？(何社辞めてもそれを書かなくて良いのですよね？) まだ本当に自分が設計をやりたいのかわからないのです。 その状態で再び設計の仕事についても(正社員として)、もしかすると嫌で再び辞めてしまうかもしれません。 そうすると転職回数が増え、職務経歴書にも１社増えてしまうなど出てきてします。 それなら辞めても影響が少ない派遣でやってみて、本当にやりたいのか？どうかを試してみて、それでやりたければ正社員として就職活動を行い働こうと思っています。 もし、嫌なら辞めて違う事を考えるしかないと・・・・。 これなら嫌だったという結果だったとして辞めても、派遣だから影響が少ないと思いました。 派遣なら辞めても、転職回数や職務経歴書に影響はないと考えても良いですよね？ 社会保険もないと聞きましたし。 宜しくお願いします。

１．派遣というのは、本当に即戦力になる人が働くこ　　とが重視なのでしょうか？ ２．もし即戦力なら派遣の求人情報にある「未経験Ｏ　　Ｋ」というのはどういう意味なのでしょうか？ ３．即戦力というのはどういうスキルの人なのでしょ　　うか？ ４．派遣で働くのがまだ未経験の人は大手の方がよ　いのでしょうか？（できそうかな・・・？という仕　事がそれほど大手ではないところが多いので・・・） ５．派遣社員として働いた理由を教えてください。（例えば働き方が性格的にあっているとか・・・、やりたい仕事が派遣の方が多かったとか・・・） 回答の参考になればしてください。 Ａ．私は２１歳の無職の女性です。 Ｂ．職歴は約２年間正社員として主に受注処理、納品　　書出力、電話応対などをしていました。 Ｃ．仕事では経験がありませんが、ワードとエクセル　　は初期程度できます。

私は、普通免許意外は何も資格ありません。 職歴もないに等しいですし、派遣に登録する意味は薄いでしょうか？ 普通にアルバイトを探したほうがいいんでしょうか？ いちいち派遣の登録会にいくのが面倒です。 派遣は資格がある人は実務経験豊富な人などにとっては有効な媒体ですが、 何も資格がない職歴もない人にとっては派遣登録はメリットが薄いですよね？

離職期間1年近くで、今週から初めて派遣で働くことになりました。 正社員を6年しましたが、何も考えず働いていたため、何も身についていません。 SEとして入社したものの、VB、ACCESSのプログラマレベルでしかないので、 先行き不安でしかたありません。生きていく自信がありません。 30歳になったしかも女性でこの世界で食べていけるのも数年ですよね。 詳細設計レベルしかやったことがありませんが、好きです。 だけど、仕様を理解するのに人の何倍もの時間がかかるし、 複雑な仕様は理解できません。 6年間で身についたといえば、タッチタイピングぐらいで・・・。 ちょっとタッチタイピングが得意だからって、それで食べていくのは無理ですし。 日本一レベルであれば話は変わってくるのでしょうが、 e-typingで1000位前後と中途半端で・・・。 誰にでも天職はあるといわれていますが、自分には無いと思います。 なので、データ入力の仕事をしようと思ったのですが、 結局、プログラミング（SE要素も含む）の紹介を受け、働くことになりました。 ですが、「派遣＝即戦力」というプレッシャーがのしかかっています。 明日から働くので今は不安で不安で仕方ありません。 プログラミングが得意という訳でもないので、 今週からの仕事も契約打ち切りになって、 働き口がなくなるのではないかと不安です。 こんなダメ人間が今後、生きていく道はありますか？

離職期間1年近くで、今週から初めて派遣で働くことになりました。 正社員を6年しましたが、何も考えず働いていたため、何も身についていません。 SEとして入社したものの、VB、ACCESSのプログラマレベルでしかないので、 先行き不安でしかたありません。生きていく自信がありません。 30歳になったしかも女性でこの世界で食べていけるのも数年ですよね。 詳細設計レベルしかやったことがありませんが、好きです。 だけど、仕様を理解するのに人の何倍もの時間がかかるし、 複雑な仕様は理解できません。 6年間で身についたといえば、タッチタイピングぐらいで・・・。 ちょっとタッチタイピングが得意だからって、それで食べていくのは無理ですし。 日本一レベルであれば話は変わってくるのでしょうが、 e-typingで1000位前後と中途半端で・・・。 誰にでも天職はあるといわれていますが、自分には無いと思います。 なので、データ入力の仕事をしようと思ったのですが、 結局、プログラミング（SE要素も含む）の紹介を受け、働くことになりました。 ですが、「派遣＝即戦力」というプレッシャーがのしかかっています。 明日から働くので今は不安で不安で仕方ありません。 プログラミングが得意という訳でもないので、 今週からの仕事も契約打ち切りになって、 働き口がなくなるのではないかと不安です。 こんなダメ人間が今後、生きていく道はありますか？

最近、我が家のPCが2台になりました。 ネットを接続したのですが、IDとパスワードは別々に取得するのでしょうか？ ブロバイダはYahooで最初に郵送されたものを一台目で使っています。 ホントに知識が乏しく質問さえうまく出来てなかったらすみませんがどうぞよろしくお願いします。

過去ログを見たのですが分からなかったので質問させて(助けて)ください。 私は親会社(以下A)の直営？の子会社(以下B)に所属しています。 社長はAもBも同じ人で、ぶっちゃけ税金対策で子会社を設立したとの噂もあり、私は契約社員として丸２年働いてます。 Bに面接した時からAでの勤務になると聞きまして、入社当初(初日)よりAでの勤務。 その時点でBからAに派遣として勤務しているのではないかと私は思います。 その後、去年の夏より大手メーカー(例えば、ド○モ本社にN○Cの社員と偽って)にAの人間として(Aの社員としてではないと思います)勤務しています。 現の状態(状況)としてはタイトルの様に「派遣の派遣」となり、派遣法違反となるのでしょうか？ また、Aの支社より派遣されてきた派遣会社の人も同じ職場で働いています。 これも派遣法違反となるのでしょうか？ 私としてはA、BまたはN○C(くどい様ですが例えばです)の正社員になりたいだけです。 AまたはBとの交渉するのに何か有利な情報や言動がありましたら教えてください。 長文＆分かり図らい表現ですがお知恵を貸してください。

大学中退して1年半販促系のバイトをしてきました。 そろそろ派遣で事務とか受付とかに挑戦してみたいと思うのですが、こんな私なので仕事がもらえるのか不安です。 登録するだけでもどきどきです。そこで、教えてください！ (1)お勧めの派遣会社 (2)登録時、具体的に何をするのでしょう？服装は何を着ていけばいいでしょう？ (3)何かアドバイスがありましたらお願いします。 よろしくお願いします。

今日から新しく派遣で仕事をすることになりました。仕事場には僕の派遣会社（零細）と、もう１つ派遣会社（クリスタル）から派遣されてる人たちがいました。勤務時間も全く同じです。事務所もすぐ横にあります。ですが、僕が時給800円なのに対しクリスタルの方は900円と同じ業務なのに100円も違います。それを聞いてちょっとやる気が失せました・・。クリスタルの人がほとんどで、その事を喋ってると「こっちにきたらいいやん」って言われたのですが・・。皆さんならどうしますか？乗り換えるか、このまま続けますか？ただ、乗り換えた場合担当の人とちょっと気まずくなるような気がします・・。でも100円違うのは大きいなぁ・・。ちなみに1ヶ月ほどの短期の仕事です。

　こんにちは、派遣で働いていたのですが、派遣先から数ヶ月前にクビを宣告され、派遣会社のほうから少し待っててくれと言われて、待っていたのですが、とうとう連絡がありません。 　この場合、履歴書に派遣を辞めたと書くのは ・派遣先をクビにされた時点　でしょうか？それとも ・派遣会社の連絡が途絶えて実質的に辞めた時点 どう書けばよいのかよく分からないし、あんまりブランクがあると嫌気されそうなので、２番目の方を書きたいと思っていますが後々ばれたときが面倒にならないかと懸念しています(^^ゞ...ご存知の方よろしくお願いします_(._.)_

無制限だと、どうしてもネット中毒になってしまうので、一日1時間だけネットができるように、「一ヶ月30時間までプラン」のプロバイダを探しています。 なるべく、通信速度もそこそこ速い「ADSL」のプランでお願いします。 ADSLなら1Mでもかまいません。8Mあればサクサク動くので大満足です。 意思を強くしろ！なんていわないでどうか教えてくださいm(_ _)mよろしくおねがいします。

フレッツに新規加入をしたいのですが、他社と比較しているのですが… フレッツに魅力を感じているので よければ教えてください 素人的な質問なのですが…申し訳ありません

仕事の断り方に関する質問はいくつかありましたが、 少し違うので相談させてください。 面接に行ったものの、雰囲気のことなど仕事内容以外の理由で その仕事をする気にならないときはどのように断っていますか。 たとえば、建物が古くて汚い、雰囲気が暗そう、先方担当者の感じが悪い等々 の理由です。 業務内容・勤務条件が希望通りだった場合そのような理由で断ると、 「選り好みが多い人」と思われそうですし、 次の紹介が来なくなりそうで言い出しづらいです。 でも、焦って合わなさそうな所に入ってしまわず、 次の機会を待ちたいというときに何かよい断る理由はないものかと思います。 みなさんのご経験やアドバイスをお聞きしたいです。 よろしくお願いします。

お世話になってます。 人材派遣会社をやっていますが、派遣先との業務委託契約書の雛形があれば教えていただけないでしょうか？よろしくお願いします。

1ヶ月ほど前に自宅でケガをしてしまい現在休職中の既婚者です。 医師からもこのまま仕事を続けるのは困難と言われ診断書も書いてもらい提出しました。その後電話で退職の旨を伝えたのですが、担当者には受け入れてもらえず強引に6ヶ月間の休職を言われてしまいました。先日も直接会って話しをしたいと申し出たのですが、今は忙しくて無理だから体調が良くなったら来てください、とごまかされました。長期契約でまだ半分以上契約期間が残っている状態なので、派遣元は派遣先と穏便に済ませようという態度が明らかでした。 仕事は専門職で研修も必要、ハードな仕事のためすぐに後任というわけにもいかず、私の穴埋めを他の同僚が行っている状態です。 医師だけでなく、夫も私の体を心配してくれていて仕事をすぐに辞めるよう言ってくれているのですが、このような状態なのでなかなか辞めたくてもやめられません。回復の兆しが見えない、仕事が辞められない、夫に迷惑をかけているというストレスがどんどん溜まり、ここ1週間不眠・頭痛・めまいも続く日々です。今通っている病院の他に心療内科にも通おうかとも考えています。医師もストレスを溜めればそれだけ回復が遅くなると言っているのですが、どうすればいいのかわかりません。 何か良いアドバイスがありましたらよろしくお願い致します。

派遣会社の求人広告に興味を持ち、未経験可と書いてあったので、登録会の予約をしたのですが、持ち物として、職務経歴書を持参するように言われました。しかしながら、私は、職務経験が全く無く、経歴書を持参することができません。そこで、私自身は、断わりたいと考えているのですが、どのように断われば良いのか良く分かりません。このような場合の上手な断わり方を教えて頂けませんでしょうか？

１ヶ月の試用期間中です。 一応１ヶ月の契約になってます。 もう派遣は止めたいので紹介してもらう必要はないです。早く正社員の就活を始めたいです。 明日から欠勤を重ねても大丈夫ですか？ まだ数日しか行ってないので業務に支障はありません。

過去の質問を観覧いたしましたが、よく分からなかったので質問させて下さい。 現在関東在住でプロバイダーのＡＤＳＬでインターネット接続をしています。９月始めに関西へ引越しの予定があり、引き続きＡＤＳＬを利用したい旨プロバイダーへ連絡を致しました。ところが引越し先では『光装置収容回線有り、利用不可』との回答を頂きました。 それならば、とＮＴＴのＢフレッツへ光の申し込みをしました。が、引越し先は公営団地の為　自治会会議→住民の承認→市にて協議・承認　が必要で長い時間がかかるとの回答でした。（まだ自治会の議案にもあがっていない状況です） そこで質問です。 １．他のプロバイダへ変えるとＡＤＳＬもしくは光にてインターネット接続は可能ですか？ ２．今のまま（プロバイダのＡＤＳＬ接続会員）で、関西へ引越した後、ダイアルアップにてインターネット接続はできますか？ ３．上記が難しい場合、定額にてインターネット接続をする方法はありますか？ 　本当に無知で申し訳ないのですが、よろしくお願いいたします。

ＢＩＧＬＯＢＥのわいわい１時間コースに申し込みをしたのですが、“１時間/月まで”と書いてありました。 この１時間というのは、何が１時間なのでしょうか？ 最初は全然使わないからと思ってこのコースにしたのですが、思ったより使う気がしてコースの変更を考えています。 この１時間を越えると＋5.25円/分になってしまうので、ちょっと不安になってます。