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会社の福利厚生について

会社の福利厚生の欄に、確定給付企業年金や確定拠出年金、財形貯蓄の記載があったのですがこれは福利厚生は良い方だと言えるのですか。それとも、どこの企業にもあるのですか。 よろしくお願い致します。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • seble
  • ベストアンサー率27% (4041/14683)
回答No.1

厚生年金の代わりではなく、追加して年金が付くなら良いと思います。厚生年金基金と呼ぶと思いますが、、、今時はあまりないかと。 厚生年金の代わりであればどうという事もありません。同じ金額で違う運用なだけで、確定拠出だと、いわゆる401K,運用に失敗して年金出ないなんて事も。 財形貯蓄はちょっと大きい会社ならよくあると思います。これは自分の金を積むだけの事です。 ただ、利息に税金がかからない部分が有利になります。(そもそも、昔は利息に税金とられたりしませんでしたけどね)

nuopdhiehufx
質問者

お礼

ありがとうございました。

その他の回答 (1)

回答No.2

どこの会社でもあります。

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