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同僚と関係改善
突然、考え方が違うから話したくないと着信拒否されました。 以前は、よく話もし、メールもしていました。(その他の関係はありません） 3ケ月以上、仕事上の連絡以外話もしないし、態度が素っ気ないです、 彼女の気持ちを知り、嫌な気分を解消したいです。 数回、この事で声を掛けましたが返事は一緒でした。 事情があり期限は１ケ月程です、関係改善は無理でしょうか？
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難しいと思う。 改善するメリットが彼女側に無い。 考え方が違う。 それって、 ある一か所（一場面）だけで感じたものじゃない。 多々あったんだよ、実は。 それが蓄積されて、 貴方への大きな決断（拒否）に繋がっている。 今改善すると言っても、 貴方はなるべく彼女に合わせようと胡麻をするだけ。 それって、 彼女にはただのイライラでしかない。 合わないなら、無理に合わせる必要なんて無いんだ。 その方がお互いの精神衛生の為に良いんだ。 彼女はそう考えている。 そう考えている彼女に対して、 貴方は今でも「合わせて」欲しいと思っている。 すれ違っている。 やっぱり難しい。 そこまで言い切る時点で既に、 貴方との間に張っていた関係性の糸は切れてしまった。 難しいと思う。 でも、 難しいと仮に言われても、 貴方には諸事情で後１カ月しかない。 やっぱり同じように声を掛けちゃう訳でしょ？ 駄目元的に、 少なくとも後１回位は。 でも、 その期限も後１か月で切れてしまう。 切れたらバタバタしたくても出来なくなる。 貴方にバタバタする自由があるなら・・・ それに対してどう感じるか？（感じないか？） その自由もまた彼女側にあるんだ、という事。 貴方は動くなら、 相手の自由も尊重出来る貴方として動く事。 関係改善って、 お互いに「同じ」方向を向いていないと生まれない世界。 今彼女にとって、 貴方と改善する意味、メリットが無い。 その現実はやっぱり厳しいからね？ それを踏まえて、 もがくならもう少しもがいて、 それでも駄目なら貴方はもう切り替えていく事。 その大人力を大切にね☆
その他の回答 (4)
- kurokuro_siro
- ベストアンサー率12% (337/2675)
質問者さまが気分よく話しかけていた内容に、相手からしたらどうしようもなく受け付けられない内容があったのかもしれません。自分の発言になにか反省するべき点はなかったか、確認してみるのは、いかがでしょうか。
- athlonxp1800
- ベストアンサー率26% (369/1412)
貴方は彼女が好きなんですよね。 それならもっと気を使って彼女と話をするべきです。 貴方は彼女との会話の中で大きな地雷を踏んだんです。 彼女にとって「それだけは譲れない」というものをがあるのでしょう。 それを言ってしまったために彼女に引かれた。 思い当たるふしは無いですか？ それを思い出して謝ればどうにかなる問題なのかは分かりませんが、謝らないかぎり元の関係には戻れないでしょうね。 思い出せないのなら何もしない方が良いでしょう。
- 斉藤 あや（@ayaiwasak）
- ベストアンサー率20% (2/10)
気持ちを知ったのち、より嫌な気分になる可能性もあるかと思います。 しかしながら、もやもやがあるようでしたら、一度メール等でその旨を伝えてはいかがでしょうか。 話くらいはしてくれるかと思いますが、考え方が全く異なる方との付き合いは自分の精神をすり減らしてしまうことも往々にしてありますのでその辺りは気を付けた方が良いかもしれません。
お礼
ありがとうございます 何もしないより、行動して後悔したいと思います。
相手がもう無理だと思ったから拒否をしてるので、改善は無理だと思います。 とうぶんは話しかけないほうがいいと思います。
お礼
ありがとうございます。 当分、モヤモヤしそうです。
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お礼
玉砕しました！ でも、何かスッキリしました。 有難う御座います。