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新人が社会保険に入るのを拒んで困っています。
cubetaroの回答
- cubetaro
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＃１です。 正社員の契約を解除して、業務委託に変更でしょうか。 業務委託は、外注と同じように契約するだけです。 給料（ギャラ）を外注工賃として経費に計上するだけで、正社員に比べると、書類的な手間は大幅に少ないと思いますよ。
noname#212174
- noname#212174
- noname#231223
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