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会社都合による失業保険と再就職手当について
coco1701の回答
- coco1701
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>(1) ・ハローワークで手続きをした日を含めて7日間が待期期間 >(2) ・「特定受給資格者」及び「特定理由離職者」に該当するならその通り 該当しないなら120日 >(3) ・>年明けから自分で探した会社に再就職となりそうですが ハローワークでの手続き時点で、再就職が決まっていないのなら再就職手当の対象 再就職先がすでに決まっている場合は、失業給付の受給資格自体がありません(失業状態とされない為) ・>ハローワークで紹介した会社でなければ待機期間後1ヶ月間に再就職したら支給対象外と聞きました それは、給付制限の3ヶ月が付いている場合の事で 最初の1ヶ月間に関しては、ハローワークを通した再就職で無いと、再就職手当の対象にならないと言う話 ・>今回は会社都合による退職で特定受給資格者となり制限1ヶ月に該当しないと思うのですが、どうでしょうか? 給付制限の3ヶ月は付きませんから・・1ヶ月云々の話は関係ありません 「特定受給資格者」に該当するかどうかはハローワークの判断次第です・・該当しない場合も有ると言うこと これは、離職票の離職理由・離職区分によります >(4) ・契約書上の入社日(雇用開始日)・・実際の初出社日と同じ場合も違う場合もあり
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