社員かパートか

2014/03/04 11:53

このQ&Aのポイント

将来を考える就職活動中の者が、就活としての時間と条件や安定性を考えて社員かパートか迷っています。
パートはあっさりと受かり、時給は低いが土日休みなので便利ですが、工場での作業が不安であり、転勤もあります。
一方、他社からの社員の応募もしており、月給は高いが転勤があるため遠くに配属される可能性があります。どちらの選択が将来にとってベストなのか悩んでいます。

社員かパートか

只今、就活（転職）中の者です。年齢的に就職できるギリギリのラインで、このまま就活しながら無職でいるのもきつくなり、パートも応募してみたところ、パートはあっさりと受かり、どうしようかと思っています。そのパートは工場で、作業的な感じなのですが、４０代女性が中心らしいのが不安です。これまで女性だらけの職場でうまくいかなかった経験があり…。（私も女性です）土日休みなのですが、土曜出勤もあると言われました。時間は６時間勤務。時給７７０円。小さな個人の老舗茶屋らしく、社長はいい人そうです。ですが、これまでバイトでは８００円～９００円くらいで働いていたので、時給は低いと思います。昇給もなしらしく、面接へ行くと、「自転車で通える人限定」と言われ、交通費も出ないらしい。工場は近いので行くのは便利ですが… 他に他社で、社員の応募をしていて、そこは結果待ちです。社員の方は、家の近くを希望していたのですがそこに配属されるかわからない、転勤もありと言われました。私の希望は事務ですが、事務だと近い場所なのですが、他の業務になると遠くに配属とのこと。他の業務は、私の苦手な店舗の接客（ウエイトレス）になるかもしれないとのことです。転勤になると、遠いので行きにくくなると思います。ですが、社員なので、月給は１７万以上ですし、安定しているかなと思います。ただ、トライアルで応募しているため、採用されても社員になれるかはわからないとのことです。こちらは土日休みではなく、平日休み。週休２日制。まだ結果待ちなので何とも言えませんが、社員が受かった場合、この社員を受けるべきか、それともパートへ行くべきか迷っています。（パートの返事を早くしないといけないのもあって、かなり迷っています）もちろんこれまで、社員目指して就活してきたので社員希望なのですが、条件があまりよくないので、続けられるか不安なのです。選んでる立場ではないのですが… 私はどうすればよいでしょうか？パートへ行きながら就活という手もありますが上記のパートは、ほぼフルタイムで朝～夕方まであるため急に決まる面接に行けないのでは…と不安です。