即決?募集途中の採用に不採用の可能性も

このQ&Aのポイント
  • 先日、目に止まったお店で働きたいと思い、面接に行きましたがまだ募集途中で採用は未定のようです。
  • 交通費や距離に問題はないと言われましたが、1週間以内に連絡があるかもしれないとのことです。
  • しかしまだ募集をかけていると言われたため、不採用の可能性もあるかもしれません。
回答を見る
  • ベストアンサー

不採用?

先日、ここで働きたい!と言う所が目に止まりました。 募集開始日が10日前だったので駄目元で電話するとまだ決まってないらしく早速今日面接して来ました。個人でやられている小さなお店です。バイクで20分程の所で交通費は出ませんが話しを聞いたらいっそうそこで働きたいと思いました。 他の条件は特別何も問題ありませんでした。 即決なのかな?と思いきや「まだ募集かけている途中ですが交通費と距離さえ問題無いということなので採用になるかと思いますが1週間の内に採用ならお電話させて頂きますので外出されるなら留守番電話にしておいて下さい。。と言われましたが まだ募集をかけてる…と言われたので不採用の可能性もありますよね?

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • BC81
  • ベストアンサー率25% (687/2674)
回答No.1

もちろん不採用の可能性はあるでしょう。即決しない理由は、採用担当者にしかわかりませんが。 ちなみに私もアルバイトを採用する立場ですが、今は基本的に即決はしません。 応募者は、面接の場ではノーと言い辛いもの。 即決して初出勤まで一気に決めたら、「初出勤に無断欠勤する」という形で辞退する人が、特に若い子には少なからずいたからです。 色々準備したのに新人が来ないというのは、こちらもダメージが大きいものです。 なので今は、面接時に合否連絡の日時を予告しておき、連絡がつかない場合は辞退とみなす、という形にしています。 それで実際、電話に出ない人もいますよ。

usagin06
質問者

お礼

本日、採用の連絡がありました。 ありがとうございました。

関連するQ&A

  • 即時採用

    1月11日にハローワークの正社員の募集で面接に行ってきました。面接をしていただいてその場で採用になりました。求人票には採否決定が20日後となっていたのに即決で連休明け(15日)に出勤になったのですが即日採用の会社は良くないと聞いていたので不安でいっぱいです。考えるまもなく連休に入ってしまったので考える時間をくださいという連絡も出来ませんでした。 求人票には雇用開始日が1月21日~となっていたので急いでいるのかもしれませんが、こういう時出勤日にどうして即時採用に至ったのか何か理由があるのか、即日採用という点に不安を感じるということを会社側に聞いても良いものでしょうか?またこの次点で辞退しても良いのでしょうか。時間がないのでよろしくお願い致します。

  • 採用取り消された…

    現在、転職活動をしています。 いくつか受けて、不採用だった所も採用頂いた所もあり…だったんですが、その中の1つに、電話で採用のお返事を頂いて その場で宜しくお願いしますと返答しました。 面接時に◯月◯日から出勤できますと伝えて、先方も了承して下さり、採用の連絡を頂いた時に希望通りの出勤開始でと言って下さっていました。 なので、採用頂いた他の所は全て辞退し、転職活動も止めていました。 ですが、勤務開始1週間前に、突然、『前から働いていた人が正社員になったから あなたを雇う事はできなくなった』と連絡がきました。 『その人が正社員になる可能性はあったが、まだ解らないので募集はしていた。』と。 『あなたは まだ試用期間も始まっていないし、採用とは言ったが、まだ正社員では無いので、こう言った内部の状況は伝える必要は無いでしょ?』と言っていました。 確かに1ヶ月の試用期間を経てから、正社員にと話は聞いていましたが‥ これは当然の事でしょうか? 今 働いている会社には、もう退職の話はしてしまっているし、後任の方への引き継ぎもほぼ終わっています。 また1から職探しはしていますが、なんだか納得いかなくて‥ こういう採用取り消しは 私がもう耐えるしか無いんでしょうか‥

  • 採用と言われましたが

    お世話になります、よろしくお願いします。 マクドナルドの面接を受けました。 2~3日以内に採用でも非採用でも連絡すると言われましたが、三日たっても連絡が来なかった為、こちらから電話しました。 すると、「電話番号を間違っていたようで、掛からなかった。連絡くれてありがとう」みたいな事を言われ、さらに「面接の時、聞き忘れていたことがあるんだけれど・・・」と質問され、質問に受け答え、また検討するので明後日ぐらいに電話します。といわれました。 そして、再び三日ぐらい待ちましたが連絡が来なかったので、こちらからもう一度電話。「担当者が今席をはずしているので、また後でこちらから電話してもよろしいですか?」と言われたので、待っていました。 それから3時間ほどして、留守番電話に「連絡が遅くなって申し訳ありません。一応、採用という事で宜しくお願いします。また、こちらから連絡します」と入っていたので、再び連絡を待つことにしました。 しかし、いつまで経っても連絡が着ません。僕から電話すれば良かったのでしょうけれど、それまでに、ここに書いていない以外に2回ほど「先日アルバイトの面接を受けた者ですが連絡来ません」「またこちらより連絡します」と言われはしたが、しかし、相手より連絡が三日たっても来ないというようなやりとりをしていたので、迷惑かもしれないし、ここは待つべきだろう、と思い待ちました。 しかし、一週間たっても連絡は来ず。ついにこちらより、再び「先日アルバイトの面接をして、採用と言われた者ですが~」と連絡しましたが、いつものように「また連絡します」といわれ、そしてまた連絡が来ず5日ほど経ちました。 電話して待って、の繰り返しで、一ヶ月たちました。 8月にお金が必要になるので、それまで頑張って働きたい、との旨も伝えていたのに、採用という言葉に惑わされて、僕の一ヶ月が無駄になったようで、とても悲しいです。採用と留守番で聞いて、連絡が来るまでにマクドナルドに何回か行って、外から仕事を見て覚えて、すぐに少しでも戦力になれるようにと、はりきっていましたが残念です。 もう、マクドナルドで働きたいとは思いませんが、しかし、この一ヶ月間が本当にもったいない気がして、せめて謝って貰いたいような気がしますが、やはり僕にも、どこかしら、いけないところがあったのか、判断して貰いたいです。 これを、ある人にリアルタイムで相談していたのですが、訴えれば?といわれました。訴えるとまでは言わなくても、労働基準監督署かどこかに相談しに行こうかと思っています。 少しヒステリックになっているかもしれません。厳しいご意見お待ちしております。

  • 就活採用電話が来ない場合

    数日前に面接をしていただき、自分的に手応えもありました。 そして面接して下さった方が「この日に電話します。もし電話出れなかったら留守番に入れておきます」と言って下さったのに 当日になってもまだ電話連絡が来ません。 「不採用の場合は電話しません」というようなことは言ってなかったし、日付まで指定して電話しますといって下さったのになぜ電話が来ないのか不思議です 不安で仕方ありません。このような場合私は忘れられてるのでしょうか?それとも他の方とまだ天秤にかけられてるため指定日になっても電話が来ないのでしょうか? 教えて下さい

  • 即決で採用の場合

    正社員で面接を何件か受けようと考えています。 もし、1件目で即決で採用された場合、その場で何と答えれば良いでしょうか? 正直に「何件か面接を受ける予定」と言うことを伝えた方が良いのでしょうか? それとも仕事開始日を最短3日後とか1週間後に自分で設定してその間に面接に行って自分で決めればよいでしょうか?

  • パート採用後に不採用ってことありますか?

    1週間前に従業員5人程度の会社の事務のパートの面接をして 本日、パートの採用通知がメールで来たのですが、 『出勤開始時期は、他の選考の都合により未定なので決まり次第連絡します』 とありました。 面接のときまったくの未経験ということで採用にかなり悩んでいる様子で、 1週間待ってほしい(求人サイトの募集期間がちょうど1週間でした)と言われた結果の採用だったので、 1週間経っても他に応募者がいなかったから採用されたのかなぁと思うのですが、 これって、とりあえず採用にしといて まだ面接が済んでない応募者がいてそっちの方がよかったらやっぱり不採用にしますってことはあるのでしょうか? それとも他の採用者と勤務開始日を合わせたいとか・・? 採用と言っておいてそのまま自然消滅されないか不安です。 保育園の関係もあって早く就職しないといけないので、 もし採用後やっぱり不採用になるなんてことがあるのなら 保険として他のパートの面接も受けておこうかなぁと思うのですが、 こんなことってあると思いますか?? また、決まり次第と言われてもどれくらい待ったらいいのでしょうか??

  • バイトの採用or不採用?

    1月10日の午前にバレンタインの短期アルバイトの面接を受けました。 採用の場合は、面接日から1月19の夕方までに電話すると言われました。 不採用の場合は連絡なし。 採用か不採用の問い合わせには一切応じないと言われました。 面接中に「採用担当の者(連絡する人)に、採用の旨を言っておきます。」「おそらく勤務開始日は2月〇日からになりますね」「また会うと思いますのでよろしくお願いします。」と言われたので、 私はてっきり採用していただけるのだと思い「ありがとうございます」と言いました。しかし今だに電話はかかってきていません(゜▽゜;) 採用の場合だったらすぐ電話かけてきますよね… 採用の場合はだいたい何日ぐらいで電話がかかってくるものなのでしょうか? 不採用の可能性が高かったら他の会社のバレンタインバイトに応募したいのですが…意見聞かせてくださいm(__)m

  • 採用通知

    12月22日(木)、ハローワークにてパートの面接を受けたく就業場所へ連絡した際に、『まずは本社の方へ履歴書を送って欲しい』と言われ、その日の内に郵送しました。 履歴書を送ってから23日の天皇誕生日と、25日の日曜日を挟みそれを含め、今日28日(水)で約一週間経つのですが一向に連絡がありません。 不採用なのかと確認の為にも本社の方に電話した所、正月休みに入ったとの事。御用納めですから当然ですよね(^^;) これって不採用という事なのでしょうか? 求人票には、一週間以内に連絡し面接の日時をお知らせするとしか書いてありませんでした。 しかし、募集期限が12月31日までとも書いてあるので、正月休み明けまで待った方がいいのでしょうか? 拙い文面で分かり辛いかもしれませんが、解答の方お願いします。

  • パート採用連絡について

    質問させて頂きます。 先週の月曜日に、地元の個人経営の規模が余り大きくない会社の 事務のパートの募集があり、その日のうちに応募しました。 その際は、担当者が不在ということで折り返し連絡すると言われ 電話を切ったのですが、待っても一向に連絡がなく、 失礼かと思ったのですが、私のほうから募集の電話をした3日後の 木曜日に再度連絡をしましたが、また担当者が不在とのこと。 その時は、折り返しの電話がすぐにかかってきました。 どうやら、忘れられていたみたいです。 連絡を頂いた翌日(金曜日)で面接の約束ができ、面接当日 会社へ行ったのですが、本来面接をするはずだった社長さんが 忙しいということで、社長代行として事務の女性が面接をして下さいました。 10分ほどで面接を終え、後日連絡しますと言われたのですが、 その際に、不採用の場合は連絡しませんとは言われませんでした。 面接が先週の金曜日だったので、今週の月曜日には連絡が来るもの だと思っていましたが、昨日も連絡がありませんでした。 そこで質問なのですが、通常であれば連絡がない=不採用だと 思うのですが、不採用の場合は連絡しないと言われてないこと、そして面接の募集に対し 忘れられていた経緯があるため、今週一杯待って連絡がなかった場合は 私のほうから、連絡してもいいものでしょうか? やはり、採用か不採用かを自分から連絡するのは気が引けます。 今までの会社は、すぐに面接の約束ができて採用の連絡も2日待って 来なければ不採用と思って下さいというような所ばかりだったので 、今回面接を受けた会社のような対応のされかたは初めてなので どういうふうにとらえたらいいか、わかりません。 はやり、応募当初から忘れられていたり、いざ面接に行ったら 事務の女性だったということは、当初から採用する気がないのでしょうか? こういった場合ですが、あと数日待ってみて自分から連絡してもいいものですか?

  • 採用・不採用の決定が遅い会社って・・・

    アパレル関係の会社の面接を受けました。 去年の暮れに募集を知り、年明けすぐに面接を受けました。 向こうの面接官は3人でした。 採用・不採用に関わらず遅くても20日までには連絡すると先方が言いました。 しかし20日のお昼になっても連絡がありませんでした。 こちからか「待っているのですが、何の連絡も頂いていないのですが・・」と電話してみたら「選考が長引いてしまって・・23日の昼までには連絡します」と言われました。 って、選考が長引くって・・・ 採用を決めるてもらうのにこんなに日にちがかかったのは初めてです。 採用選考が伸びるようなことがあるのでしょうか? またはじめに言っておいた採用決定日(お知らせ日)を伸ばす会社ってどう思われますか? 期限ぎりぎりまで何も言ってこない(こちらから問い合わせてようやく事情がわかった)会社って言うのもどう思われますか? ご意見いろいろお願いいたします