• 締切済み

財形

求人票の加入保険等の欄に厚生の所が二重線になっており財形となっていました。 財形にはほとんど無知なんですが…厚生年金はなく財形年金となった場合、どうなんでしょうか? メリット・デメリットを教えていただけるとありがたいです。

みんなの回答

noname#193571
noname#193571
回答No.1

財形年金というのは財形年金貯蓄のことですかねえ? だとすると、自分の給料から老後資金を積み立てるだけの貯蓄と同じで、厚生年金のような会社が拠出してくれるお金が無いのが最大のデメリットですね。 財形年金貯蓄の他の貯蓄方法と比べた場合のメリットは、一定限度まで利子に税金が掛からない事です。

kaorintyo
質問者

お礼

遅くなりすみません。詳しくありがとうございました!

関連するQ&A

  • おしえてください!アルバイトの加入保険について

     アルバイトをしたいんですが、 「加入保険」は有ったほうがいいですか!? 求人票の加入保険の欄に、  雇用 労災 公災 健康 厚生 財形 とあります。  いましようと思っているアルバイトは、雇用 労災 だけ有ります。 他のには2重線がついてます。(つまり無いということです)  これしかないと、何か余分なお金を払わないといけないとか、 ハローワークの人にきいたことがあるんですが、 詳しくは覚えていなくて・・  応募しようか迷ってます どなたかお願いします、教えてください。

  • 加入保険について

    私はこれから就職活動をする者ですが、求人票の加入保険 の欄に書いてある「雇用・労災・健康・厚生・財形・ 退職金共済・厚生年金基金」について、これに加入して いないとこういう時に困るとか、全てに加入すべきなのか 教えていただけないでしょうか?

  • 健康保険と厚生年金と財形について

    ただいま転職活動中です。 現在応募している企業があり、明日面接予定です。 ただ気になることがあって、求人情報の社会保険欄に 雇用保険と労災の記載はあったのですが 厚生年金と健康保険の記載がなかったのです。 調べてみると、 厚生年金は企業が必ずつけなければならないもののようですが… 面接の際にこれらの有無を聞いても、印象的には支障ないでしょうか? また例えば厚生年金や健康保険がなかったとして その企業はやはり長く勤めるには適さない企業でしょうか? またその企業は財形をしているようなのですが、 財形というのはする、しないは選べるのでしょうか? 財形をすると現実的な生活費は苦しくなってくるのですが 後々財形をしていたほうが得なこととかはあるのでしょうか? 質問ばかりで申し訳ないのですが、 どなたかわかる方いらっしゃいましたらご回答願います。

  • 年金財形の選び方

    40代を間近に控え、将来の年金に不安を感じている者です。 職場に年金財形の制度があることを先日知り、少しでも老後に備えられるよう年金財形への加入を検討しています。調べてみると、年金財形の取扱は金融機関の他に、損害保険会社、生命保険会社でも行っているようであり、かつ損害(生命)保険会社の場合は、限度額が元金385万円までだとわかりました。 そこで、上記3機関が取り扱う年金財形について詳しい方がいらっしゃいましたら、次の点について教えていただけませんか? 1.一般金融機関のみ非課税限度額が元利合計で550万円とされているのは、損害(生命)保険会社と比較すると保証や利回りの点で劣っているからなのでしょうか? 2.老後に年金を受給することのみに焦点を絞ると、総受取額が最も多いと予想される商品は、上記3機関のいずれのものになるのでしょうか? 3.普通に損害(生命)保険会社の個人年金保険に加入する場合と、年金財形でこれらの機関の保険加入する場合、非課税限度額があるということのほかにどのような違いがあるのでしょうか? 4.上記3機関を比較して年金財形に加入された方がいらっしゃいましたら、その際の判断基準を参考までにおしえていただけませんか? 5.上記の他に年金財形に加入するに当たって留意すべき事項等ございまいしたら教えていただけませんか? 初歩的な内容も含まれていると思いますが、よろしくお願いいたします。

  • 財形について教えてください。

    保険会社における財形がどのようなものか分かりません。 銀行における定期預金とどちらがいいのでしょうか?? メリット、デメリットと共に教えていただけるとありがたいです。 よろしくお願いします。

  • ハローワーク求人で昇給が3500~6000円/月

    とある求人がありますが、これだと、毎月3500~6000円づつ給与が上がっていくという事でしょうか。 となると、一年後には42000~72000円増えると言う事でしょうか。 つまり最初200000円から始まったとして、求人票通りに昇給があれば一年後には給与は240000~272000円になると言う事でしょうか。 また、各種保険の他に厚生年金基金とかかれている求人もありますが、 この厚生年金基金というものは、各種保険に加入するときに同時に、自動的に且つ強制的に加入させられる類のものなんでしょうか。 建設、建築関係の会社なので、たぶん建退共というものなんだろうと思いますが。 厚生年金のメリット、デメリットも教えてもらえたらと思います。

  • 派遣アルバイトの健康保険・雇用保険・厚生年金?

    本当に無知で恥ずかしながら何もわかりません。 時給1300のバイトなんですが待遇の所に健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険とバーッと書かれていました。 これは加入しなければいけないってことですか?そうなるとお給料からどれくらい引かれてしまうんでしょうか?どなたか教えてください。 それ以前に健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険が一体何なのかもよくわかりません。 できればメリット・デメリットも教えてください。

  • 財形年金保険の告知義務について

    生命保険会社で取り扱っている財形年金保険に加入する場合,健康状態についての審査があるのでしょうか? 実は,私には持病があり,生命保険には加入できないのです。でも財形年金保険の申込用紙には健康状態に関する記述欄はなかったので,申し込んでみたのですが,やっぱり加入を断られてしまいました。表向きの理由は,その保険会社が勤務先の財形指定金融機関に入っていないとのことです。でも勤務先に改めて確認したところ,その保険会社は指定金融機関に入っていました。ですから,健康状態で加入を拒否したとしか考えられません。 本当に財形年金保険でも健康状態の審査はしているのでしょうか?そして,もし審査があるとすると,どのようにして申込者の健康状態をチェックしているのでしょうか? ご存知の方が居られましたら,お教え下さい。よろしくお願いいたします。

  • 財形年金と財形貯蓄について

    財形貯蓄と財形年金の違いが分かりません。 主人(地方公務員)の給与明細に二つの欄がありますが、財形年金の欄に毎月金額があります。毎月28000円。ボーナス時77000円のようです。(結婚前に会計課の方に若いときに早めに掛けていたほうがいいとアドバイスをもらい、毎月4000円から28000円に増やしたそうです)。 これは掛けすぎとかいう問題はないでしょうか? 無知ですみません。教えてください。 そのほか、共済短期・長期、年金ゆとり と引かれものが多いです・・・。

  • 財形制度とは?

    財形制度とは…何なのでしょうか? 検索したらすぐ答えが出てきたのですが、難しい言葉で何が何だかサッパリでした。 ちなみに求人広告の待遇、福利厚生の欄で見かけました。 中学生や高校生でもわかるように教えていただけたら助かります。