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強制的に購入を勧められています
２ヶ月前からスーパーにパート勤めを始めました。 ここのスーパーではお中元・お歳暮はパートであっても強制的に３軒以上の買い物をせねばいけないと先日社員から聞かされました。 特に贈る宛ても無い為購入を断ったところ、『過去に断った人はいない』と言われました。 これって労働基準法に掛かるのではないのですか？
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- kernel_kaz
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違法なんだけど百も承知でやってる筈 争い様はあるけど、結局はいづらくなるよね 逃げ道をひとつ JCBとかの金券、商品券は扱ってない？ 扱ってたら、それ ビール券やおこめ券でも あとで換金すれば、そこそこ回収できる 損はするけど、普通に商品買うよりまし スーパーの言い分も聞いたことになるし、文句は付けようがない 辞めても良いなら、断固拒否
お礼
金券ならホントよかったんですが、残念ながら取り扱っていません。 ほんと断固拒否したいです・・・ ありがとうございました。
- 佐藤 志緒（@g4330）
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労働基準法の24条の賃金の直接全額払いの原則に違反しています。 労働基準監督署に相談しましょう。 http://www.geocities.co.jp/WallStreet/2023/rj1.html#5 ただし、会社との関係は最悪になるでしょうからパートの契約更新は出来なくなる可能性があります。
お礼
適切な回答ありがとうございます。 一度ゆっくり考えて見ます。 ありがとうございました。
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お礼
早々の回答ありがとうございます。 給料天引きにされますので、おもいっきり違法ですね。 「過去に断った人はいない」 これは断りにくい環境にお店がしていると考えます。 一度ゆっくり考えて見ます。 ありがとうございました。