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モンスターペアレンツに悩まされます

子供がスポーツをしていますが、保護者で協力して運営しているのに協力もせず、モラルにかける人がいて困っています。子供は一生懸命なのでやめさせるのはかわいそうですが、親は何かと問題を起こして浮いている感じです。はっきり言うのは簡単ですが、皆大人なので、言わずにいると好き放題に・・・。決まったことをしないので、なんであの人は何もしないのに、と皆の不満も溜まってきています。どうしたらいいんでしょうか。よろしくお願いします。

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  • japan339
  • ベストアンサー率11% (1/9)
回答No.7

問題を起こしてくるのは厄介ですが、 与えられた役割を果たさないだけなのであれば、 さほど問題ではないですね。 その方に頼らなければいいだけです。 面倒なことはすべて保護者で均等に分けてやらなければならないという発想を、 なくせばいいだけです。 もともと子供のためにやっているんでしょ? 面倒なことでも子供のためだからと率先してやる人多いですよ。 みんなで協力して支えていくべき!という心がけはいいのですが、 世の中どんな社会でも、残念ながらそれを全く受け入れない方々はいます。 どういう手を打とうが、こじれるだけで解決はしないのが常ですね。

jrxfk430
質問者

お礼

回答ありがとうございます。まったくそのとおりなんですよね。もともと役割を考えたりするのは、何もせずにいる人の為にわざわざ作ったものであって、なんとなく空気を読みつつ動く人の負担を軽くする為だったんですが。子供の為に頑張っていると、やっぱり何もしない親の子供だけ世話しない訳にもいかず、かといってたまに出て来ても自分の子ばかり世話したり、あげくチーム写真はいらない、個人の写真だけでいいと言ったり・・・我が子だけが可愛いんです。私はそんな親の子でも、いる時間が長くなって接しているとみんな可愛いんですがね。ほんと共感できないし、むしろ来てくれるなって気になります。ずっと付き合う気もないし、あと一年くらいなんで、やんわり付き合うしかないですね。

その他の回答 (6)

  • zxc55
  • ベストアンサー率20% (160/776)
回答No.6

> 決まったことをしないので 役割分担表、当番表といった目に見えるものを作って、誰が、いつ、なにをやるべきかを明確にしていないのでしょうか?できない人がいれば、ルールを作って明確化するといいと思いますよ。皆の負担分散のため持ち回りで役割が毎週変わり、必ず全員に役割があるのがいいと思います。 それで、保護者会議を月一で練習後10分、15分行って、翌月の役割分担表などを決めるというシステムにするのもいいと思います。表という形で目に見えていれば、やることやってくださいと言いやすいですからね。 こなくなるという可能性もありますが、いないほうがましですよね?きたとしても、表やルールがあれば、やることやってくださいと言いやすいですし。

jrxfk430
質問者

お礼

回答ありがとうございます。以前も表は作っていたんですが、結局やらない人はやらず、決まった人ばかりになって自然とその制度もなくなったんです。一応提案してみますが・・・。保護者会も仕事でいけませんとか。仕事といえば言い訳がたつと考えて毎回なので、いつも非協力的な人だけ不参加なんです。とほほですね。

回答No.5

しつこく笑顔でスムーズな運営に協力を呼びかけ続けるのでいいのでは? まだモンペまでいかないような気もします。ただの、ガキ親ですね。本当に問題親ならそのうち自分で大問題起こすでしょう。

jrxfk430
質問者

お礼

回答ありがとうございます。成長を期待しても無理なので、そのようにしたいと思います!

  • gesigesi
  • ベストアンサー率10% (52/480)
回答No.4

他の人は面倒を避けたがるので何も言いません。 それが正解です。 あなたが勇気を出して正直に忠告しても、誰も賛同してくれないどころか あなただけが除け者にされる公算が大です。 人に協力を求めるのはあなたのエゴであり期待過剰です。 穏便に済ませている周囲に倣っていれば何も問題は起きません。

jrxfk430
質問者

お礼

回答ありがとうございます。そのとおりですね。自分の子供のついでといっては言葉が悪いですが、子供を楽しませるために頑張ればいいだけなので。同じ気持ちになってといっても無理ですから。共感できる人と頑張ります!

回答No.3

こんばんは。 このようなパターンは、皆が対等な立場ですからね。 特定の人がお客さん待遇ではないわけですから。 まずは相手に、皆の意見(皆の不満)を言ってみることでしょうかね。 「怒りの感情を出さないように、淡々と」が良いかと思います。 言いたいことをわかりやすく、しっかりと相手に伝えることです。 その場合、相手からどんな反応が返ってこようとも、逆に不愉快にならないことです。 なぜなら、相手があなたの意見(皆の意見)をどう受け取ろうとも、相手の自由だからです。 そのときは相手の言い分もよく聞いて、更に自分たちの意見もきちんと伝えることが大切だと思います。 最悪のパターンをとる必要もあるかと思います。 その場合でも、相手にきちんと伝えることが大切です。 あなたはまとめ役の方なのでしょうか? そうであれば、ちょっとつらい立場ですね。 皆が対等の立場であれば、あなたもまとめ役を断る権利があります。 参考にしてください。

jrxfk430
質問者

お礼

回答ありがとうございます。私はまとめ役ではないのですが、主人がボランティアで監督を引き受けています。なのでまとめてくれている他のお母さん方が気の毒で・・・。自身の子供もいるので対等ですが、主人が苦労している事も知っていて、他の子供も皆好きで頑張っているので辞めさせたくないんです。頑張っている他の保護者の方には申し訳ないですが、広い心でやっていくしかないでしょうかね。

  • Shin1994
  • ベストアンサー率22% (551/2493)
回答No.2

まずその親に、このまま運営に協力しなければ、追放すると警告しましょう。 それでも改善されなければ、平等を保つためにもその子どもさんにはやめていただくしかありません。若い目を摘み取るのは辛い事ですが、社会というものはそういうある種、冷たい面を持つ事をその子も身を持って知る機会となる事でしょう。

jrxfk430
質問者

お礼

回答ありがとうございます。この親は最低限協力しているつもりなので、空気がよめないというか・・・。親があまりこないので子供は結構気を使っているようなので可哀想でそこまでできないといったところでしょうか。他の保護者の心の広さでやっていくしかないですね(T-T)

回答No.1

そういう親は言わないと、絶対にわからないです。 言うしかないです。 放っておくと、どんどん被害が拡大します。 犬を飼うときに、可哀想だと理由で、子犬時にちゃんと躾をしないと、噛む限度がわからなくなって凶暴な犬になります。 兎に角、悪いやつはガツンといかないと、物事は悪い方向にしか行かないです。 子供には可哀想かもしれませんが。。。 日本もアメリカのように、親が子供を育てる能力が無い場合は逮捕して、親権を取り上げて、 裕福な家庭へ養子に出すという制度があると良いのですけど。。。。

jrxfk430
質問者

お礼

そうですね。そうできれば、というか思いっきりやり合いたい気持ちはありますが、きっとそうすることでうまくいって仲良くやれるという期待が少しでも私の中にあれば言うんですが・・・。はっきり言ってのれんに腕押し、ぬかにくぎという感じなんです。気持ち的にはおまえたちの子供の面倒みてやってんだよ!ということを心で叫びながらやんわり一年過ごしたいと思います。回答ありがとうございました。

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