就活 エントリーシートが通りません

質問

年明け早々から就職活動を始めて２０社ほど受けてきましたが、５月も半ばを過ぎた今、１社も内定をいただけていません。

最初のうちは面接までこぎつけたところも数社ありましたが、４月頃からはエントリーシート自体が通らなくなってしまいました。

私の通う大学は関関同立の中の一つです。成績は首席クラス（毎学期、学部内でヒトケタ代）ですし、ゼミでは、グループリーダーを務めています。
アルバイト経験もありますし、大学では自分でサークルを立ち上げましたし、１か月程度ですが短期留学の経験もあります。
エントリーシートではそれらをPRしています。

ただ、資格を何も持っていません。昔から英語に苦手意識を持っているため、英検もTOEICも受けたことすらありません。
総体的な成績では首席クラスですが、教養課程での英語の成績は良くありません。
とある会社（外資系ではありません）の面接では、「英語の資格はなにも持っていないんだね？」「（希望する職種の一つに経理をあげていたら）経理の仕事は資格とかいるからねえ・・・」と言われました。
なので、それが原因なのかとも思いますが・・・。

親が高校の国語教師なので、書いた文章を見てもらったこともありますが、「文法的という意味ではおかしくないが、自分のいいところだけをこれでもかとPRする内容は、自分たちの世代は抵抗を感じるから、これでいいのかどうかわからない」と言われました。
でも、企業の採用担当の人たちも親と近い世代の人たちであることを考えると、親にそう言われるということは、私の文章がまずいということなのでしょうか。

いろんなサイトや、参考書のような本もいくつか買って、ポイントを外さないように考えて書いているつもりなのですが、通りません。
自分の感じでは、自己PRより、会社独自の質問に対して「なにを訊かれているんだろう？」と戸惑うことが多いので、会社側の狙いを理解できていないのかもしれません。

最近は、もう、何をどう書いても通らないような気がしてきてしまって、どうしたらいいかわかりません。
精神的に不安定になってきてしまって、家ですぐ泣いたり、イライラして八つ当たりしたりしてしまうので、親からは今年就職しなくてもいいから、いったん活動をやめろと言われています。

なにが悪いのでしょう？というか、どこができていればエントリーシートが通るのでしょう？

回答No.5

re0411

No.1で回答した者です。

同じＩＴ系ということでもう少しアドバイスができそうなのでコメントします。
私は、ＳＥ職で内定を貰ったのですが、ＳＥに求めるものは会社によって多少差異がありますが私が面接を受けていく中で特に協調性を大事にしているように感じました。（ＳＥはチームで連携をとって開発していくので）
私は自己ＰＲは協調性に関するエピソードを書いていたのでそれを面接で言うと結構食いつきが良かったです。
なので質問者さんはアルバイトやサークル、またゼミリーダー等もやっているのでその中で協調性を感じられるエピソードを考えて書いてみるといいかもしれません。まぁ私は面接官ではないので絶対とは言い切れませんが・・・しかし周りの人を見てるとコミュニケーション能力がなさそうな人や人に頼らず個人の力で物事を進めていくような人はＳＥ職志望だと苦労しているように思います。
またどんな仕事がしたいか？どの分野でどんなシステムを構築してみたいか等はある程度考えておかないと苦しいです。これはどの会社でも聞かれました。これを考えていないとあまり何も考えずに志望しているようにとられるかもしれないので。

お礼

アドバイスありがとうございます。
とても参考になりました。
私はどちらかというと「自分で動いちゃった方が早い」と思ってしまうタイプなので、協調性と言われて改めて考えてみると、ちょっと弱点かもしれません(-_-;)

もう一度自分を見つめ直して頑張ってみます。

いろいろとありがとうございました。