• 締切済み

企業年金について

このたび企業年金の廃止に伴い 社内のほとんどの人に積立金の払い戻しが行われました。しかし、入社が遅かった・・という理由で私は加入になっておらず、支給が全くありませんでした。 私より1年先に入社した人たちはもらえているのに・・。 こういう場合、会社に不服申立はできないのでしょうか?

みんなの回答

回答No.2

企業年金は厚生年金とは違いますので、あなたが加入していなかったなら払い戻しはなくて、当然です。 会社としては、企業年金負担に耐えられないので、将来の廃止を前提にあなたの入社した年から、企業年金制度を新入社員に適用しなかった可能性があります。 自分の給与明細は自己責任で点検しないと駄目。

  • dondoko4
  • ベストアンサー率12% (1161/9671)
回答No.1

給料から差し引かれていたのなら。

関連するQ&A

  • 障害基礎年金支給停止の場合の不服申し立てについて!

    障害基礎年金が支給停止担った場合、 不服申し立てというのはできるのでしょうか? ただ、1度不服申し立てをしてだめだった場合、 自分の状況が変化している、 不服になった時点では働いていたが、その後、体調を崩し仕事を辞めた とかでなければ、不服申し立てはできない感じですよね?(;´Д`) 今年、障害基礎年金の更新年度なんですが、 前回からの期間中ずっと安定して仕事が出来ていて 体調も安定していることから、 今回、障害基礎年金が支給停止になりそうです。。。 (;´Д`) 働いていた場合だと障害基礎年金の支給は難しいんですかね、 (;´Д`) なんとかもらいたいのですが、、、 (;´Д`) は、八十万の所得が減る計算になる、、、(;´Д`)

  • 企業年金、将来どう変わりますか。

    詳しくないのですみません。会社では企業年金、と読んでいますが、単に毎月積み立てて(納めて)社員が辞めたときそこから退職金を支払うという制度です。今後廃止とかで各企業は今後どんな方向に向くのでしょうか。一般的に退職時に積立のなかから払うという以外に、どんな方法が出てきているのでしょうか。

  • 企業年金制度について

    企業年金制度の中で適格退職年金制度が、平成24年3月で廃止になるようですが、なぜ「廃止」になるのでしょうか?理由が解りません... 教えてください。

  • 企業年金について

    先日旦那が会社から企業年金についての用紙をもらってきたが、夫婦共理解できず「何のこと?」っといったかんじです。 1、当社が加入している現行の退職金制度である「適格退職年金」が近い将来廃止になる。 2、当社では企業年金制度(退職金)は継続する。 3、当社では現行の「適格退職年金」から「確定給付企業年金」に移行する。 全く理解できないのですが、そもそも「企業年金」と「適格退職年金」の違いってなんですか?結局のところ、退職金はもらえるのですよね? どなたか詳しい方教えてください。

  • 企業年金保険て?

    会社生活ももう長くないかなぁと思い貯金額を確認していたら、会社で加入したN保険の企業年金保険の積立金額が結構貯まっていました。会社で「貯金代わりだよ」と勧められて加入したと思うんですが、あらためて見てみるとこれって貯金なんでしょうか?年金保険ってなんでしょう?ずっと貯めておいたほうが良いのかな?解約するとどうなるのかな?どなたか教えて下さい。

  • 実父の年金額について

    父は68歳で60歳から早めの年金支給を受けています。 自営業で国民年金をずっとかけていたのですが、最近、父の年金支給額をみて愕然としました。 2ケ月に一度で大体6万程度、つまり月3万くらいです。 確かに、65歳からの支給を60歳からに早めたのもありますが、 月3万だなんて知ってからは、65歳からの支給の人で大体8万円くらい もらえると思っていたのでもしかして金額の間違えではないか、 不服申し立てをして実際の金額を再調査してもらうべきかと 考えています。 皆さん、何かアドバイスをお願いします。

  • 企業年金連合会が管理している企業年金について

    企業年金に7年加入して、10年前に退職しました。その時に積立てた年金元資は企業年金連合会に移管されています。その時に積立てた年金を支給年齢になる前に全額もしくは、一部をもらう事は出来るのでしょうか?何か特別な事情がないと駄目なのか?誰か詳しい事知っていたら、教えて下さい。よろしくお願いします。

  • 企業年金について

    企業年金について質問です。 一つ目の会社で3ヶ月のみ企業年金に加入していました。 (3ヶ月で退職) 二つ目の会社(現在の会社)は、企業年金制度がありません。 この間、日本確定拠出協会?のようなところからなん度か手紙がありましたが、手続きをしなかったところ、最後の手紙で、どこかに移管するとの記載があったかと思います。 そこで質問です。 企業年金制度がある3つ目の会社に転職しようかと考えています。 一つ目の会社で3ヶ月加入していたものはどうなるのでしょうか。 引き継がれるのでしょうか。 教えてください。

  • 障害年金について

    気分変調障害で就職困難、無理で障害年金を申請しましたが、不支給の通達が来ました。この場合不服申し立てするべきですか? 以前にこのサイトでもらっていた人を見て自信を持っていたのですが、非常にショツクです。よろしくお願いいたします・

  • 企業年金の裁定請求と受給について

    企業年金の裁定請求についてお尋ねします。 私は昭和22年10月生まれの男性です。現在60歳3ヶ月。 昨年10月の誕生日過ぎに特別支給の老齢厚生年金の裁定請求を行い、 同年12月から支給が開始され、現在、特別支給の老齢厚生年金を受給中です。 過去に数度の転職を行いましたが、その中の一つに企業年金が掛けられていた会社があった様で、 本日(1/15)、企業年金連合会から老齢年金裁定請求書が送られてきました。(企業年金が掛けられていた事は知らなかった) ※企業年金の名称:東芝 ※加入期間は1年3ヶ月です。 特別支給の老齢厚生年金を受給中ですが、企業年金の裁定請求を行った方が良いでしょうか? また、企業年金の裁定請求を場合には、受給中の年金額に影響致しますでしょうか?