新年度の認可保育園入園（育休中・・・）

質問

昨年の11月に出産し現在育児休暇中です。
職場復帰は今年の5月1日からです。

先日、認可保育園に入園希望している為、新年度（4月）の申し込みをしました。
しかし、市役所側から新年度の入園は出来ないと言われました。
理由が『職場の復帰が5月1日からなので年度途中の扱いになる』だそうです。

仕事が決まっているのに新年度（4月）の入園は出来ないのでしょうか？

ちなみに北海道釧路市在住です。

皆様のアドバイスお願い致します。

回答No.6

noname#105808

＃４です。
０，１，２歳児は高いのですよね。
正社員で共働きであると、無認可の託児所より高くなってしまうことも。
私の子の場合は０歳児で公立の保育園に３人の定員の中入れました。
２歳前に転居し、４月までの２ヶ月転園できず、無認可の託児所を探すこととなりました。
３軒見たのですが、１軒目は園児がひとりもいず、うちの子を保育士さんが一人見るという体制・・・安いベビーシッターといえなくもないですが、２歳に近い年でしたので、却下。赤ちゃんのころならよかったかも。
２軒目は繁華街のはずれにあって費用もいちばん安かったのですが、なんかさびれた雰囲気が・・・×。
３軒目は大手チェーンの託児所で料金もこの中では高かったのですが、結局あとで入りなおした公立の方がもっと高かった。（２年目以降になると働いていた分給料あがりますから）
ここは園児もうちの子をいちばん年上にあと少しずつ年下の子から赤ちゃんまで含めて５,６人を二人の保育士さんで見てくれました。
リトミックや英語、季節の行事もきちんと取り入れて、公立保育園より教育的かも。
最初の保育園は布オムツで毎日の洗濯が大変で、紙オムツもお持ち帰りでした。（公立は多いでしょうね）
民間の託児所はオムツパックをどんと持っていって、使用済みは捨ててくれます。
準備も楽だし、役員の仕事なんかもないし・・・
悪くないじゃんって思いますね。
ただ、やはり３歳以降となると園庭もあって園児も多い、保育園の方がいいのかもと思えます。

長くなりましたが・・・お近くに託児所があれば見に行ってみてください。
実際に見てみないと・・・いろいろありますからね。

回答No.5

nyawawan

市役所からの希望者への入園決定通知は、もう出てしまった状態なのでしょうか？だとしたら、厳しいかも・・・。

育児休業者の復帰日については、各自治体によって様々です。
私の住む自治体では、４月中で終了する育児休業は新年度入所の対象になります。つまり５月１日復帰が可能ということです。
他の市では４月中に復帰（４月３０日が最終の復帰日）やら４月１日の時点で復帰する必要があるところなど、本当に様々なのです。

入園申し込みの時点で自治体に確認しなければならないみたいです。質問者様と同じような感じで、６月１日復帰で４月入所の申し込みをした友人が居ましたが、一度出た入園決定を後日取り消されてしまっていました（育児休業取得届に記載されている復帰日を確認しないで入園決定を出した役所もどうかと思いますが）。

今の時点で質問者様に出来ることは、まず役所に「いつ復帰日にすれば４月入所の許可が下りるのか」を確認して、会社側に育児休業の短縮を打診してみることだと思います。育児休業の延長については規定がありますが、短縮についてははっきりした規定が無い所も多いと思います。
復帰日を短縮することが出来そうなら、後はそれを役所に告げて「必ず復帰するから、何とか入れて欲しい」と頼み込むしか無いかも。それと、入園申し込み要領の説明書類に「育児休業者は○日までに復帰する者を対象とする」ということがはっきり書かれているかをもう一度確認してみてください。もし書かれて無いようなら「これではいつ復帰なら入園出来るのか解らない。なぜ最初に教えてくれなかったのか。」と苦情を言ってみるのも可能になるかもしれません。
希望保育園が何箇所かあるなら、その中で正規の定員はいっぱいでも、枠を超えて受け入れ人数に少し余裕のあるところや緊急枠もあるかもしれないので、入園出来る可能性もあるかもしれません。

お礼

回答の程ありがとうございます。

入園決定通知はまだ出ていませんが、現実は厳しいといった所ですよね・・・。
回答者様のご意見を参考に、市役所に行って交渉してみたいと思います。

大変判り易く的確なご意見ありがとうございます。

回答No.4

noname#105808

大きな声じゃいえませんが、職場復帰を４月として申し込めばよかったのに・・と思います。
今となっては遅いかもしれませんが。
４月から復帰することにしますとして、新年度からの入園がなんとかなるようであればトライしてみては？
ただもう決まっているかもしれませんね。
質問者様より優先度の低い方にいってしまっている可能性もあります。

自分の場合ですが、子供の誕生日は４月の半ば、育児休業は４月までと言うことで正確な日は自分で決めていいと会社から言われていました。
もちろん４月からの入園で申し込みました。
途中じゃ無理なのはわかっていたので。
最初の1週間は慣らし保育で午前中帰り、徐々に長くしていきます。
次の1週間が終わった後正式に職場復帰しました。
お役所には最初の申請の段階で4月復帰とするだけで、あと詳しいことは聞かれません。
保育園の方は暗黙の了解・・・
ちゃんと４月には復帰しているし、慣らし保育せずにいきなり長時間よりは保育園側としてもいいのでしょう。
ただ、質問者様のように５月復帰を明言してしまっては・・・
役所も保育園も目をつぶりようがないです。

もしも無理であるならばしばらくは無認可の保育所に預け、申請を出しておくしかないでしょうね。５月復帰は決まっているのですから。
無認可の保育園の方が慣らし保育が必要とか言わないし、楽な部分はありますよ。
自分の場合途中で転園させているとき、認可に入れず２ヶ月ほど無認可に預けましたが、年齢が小さいうちはこっちでもいいかもと思えましたもん。
両親の収入が高ではないにしろまああったので、認可の方が高い保育料でしたし・・・

お礼

回答のほどありがとうございます。

復帰する時期を再検討してみたいと思います。
・・・ですが、無認可保育園もよさそうですね。
現状では認可保育園の保育料はもの凄く高いです（泣）
生後4ヶ月の子であれば無認可でも問題ないですかね・・・？

回答No.3

sarasarato

会社復帰を４月３０日にされたらどうですか？
私もそうして申し込みました。
４月３０日から出金よていですが、GWなので、実際は５月連休以降の復帰です。
ただ、４月の社会保険料を支払わないといけないのがネックですね。
５月から復帰なら４月分の社会保険代は免除なんですけどね。
それから、復帰予定日はあくまで予定ですしね。。（これ以上は書けません）

お礼

回答の程ありがとうございます。

初めての育児休暇と保育園申し込みなので、戸惑いがいっぱいです。
復帰の時期を検討してみます。

ありがとうございます。

回答No.2

noname#97655

無認可でしたら出来るかも知れませんが認可ですと無理だと思います。もちろん地域性もありますが・・・
やっぱり保育園は誰かが育児できる状態なら預かって貰えないのが前提ですよね。質問者さんの場合５月まではご自分で見られるのですから保育に欠ける状態ではないですから。

お礼

回答の程ありがとうございます。

市役所側も同じ事を言っていました。やはり無理ですか・・・。
ありがとうございます。

回答No.1

yukky0803

どこの自治体でも、同じだと思います。

認可保育園と言うのは
「両親ともに就業や介護などで、子供の保育に欠ける場合に家庭の変わりに預かってくれる施設」です。

なので、育休復帰が５月１日ならば、それ以前はたとえ４月であっても保育に欠ける状態ではないから、４月からの入園は出来ないという事です。
用は、５月１日までは仕事してないんだから、家で母親がみれるでしょ。
って事です。

４月１日の時点で、すでに無認可等に預けて働いている人とかもいるので、その方達は保育に欠ける状態って事ですね。

私の地域では４月入所の一斉申し込みはもう締め切っているのですが、そちらの方でまだ受け付けていて、もし４月から入園したいのなら復帰を１ヶ月早めるしかないと思います。

それか、年度途中の入園でも入れる可能性があるのなら、５月でも問題ないと思います。
激戦区では４月入園ではないとほぼ無理と言うと所がほとんどですが・・・

お礼

回答の程ありがとうございます。

やはり新年度（4月）の入園は無理なのでしょうか・・・。
求職中のママさんは新年度に入園出来たので、
仕事の決まってる私は当然入園出来るものと思っておりました・・・。

年度途中の入園は難しいと言われてしまいました（泣）
どこの自治体も同じなのですね。ありがとうございました。