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この会社にはいりたい。
susumufireの回答
#2です。 ＞ではどのように企業に思わせることができますか？ 先にも書きましたが、恋愛と同じです。 貴方のことを「東芝」が採りたいと思うためには、 貴方が「東芝」のタイプにならなければなりません。 その方法は・・・？ それは「企業研究」です。 即ち、「東芝」がどういった人材を欲しいと思っているのか？ これを知らなければなりません。 そして、貴方が「東芝」の欲しい人材にならなければなりません。 皆さんが既に回答されている通り、 貴方が何をやりたくて「東芝」を希望しているのか？ それをはっきりとさせ、 その考えと「東芝」の考えが一致すれば、 「採用」に近づくと思います。 ただ、必ずしも「採用」とは言い切れません。 その時の「東芝」の状態によって、 入社数は変化しますので。 例えば、人が余っているとか、近い将来多くの社員が退職してしまうので、 今のうちに人を多く雇って勉強させるとか、 様々な理由があります。
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