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会社説明会での適性検査
debedebeの回答
希望者のみとあったりするのは、「説明を聞いて、企業の選考を受けない、と決めた人は受けずに帰っていいですよ」という企業側からの断りです。就活中は時間が貴重ですし、学生にとっても企業にとっても、無駄に検査を受けない方がメリットがありますよね。 希望者で県外在住の方、というのは恐らく「県外から受けに来ている学生には、余計な交通費の負担がかからないように」という配慮だと思います。県内在住の人は、別の機会に選考を受けることになると思うのですが、県外の人が、説明会へ行って、別の機会にまた選考に行って、それで落ちてしまったら無駄ですよね。説明会と一緒に試験を受けておけば、落ちてしまった場合でも交通費の負担は小さくなります。 適性検査は、SPIとは限りません。SPIはテストの形式の一つなので、例えば、GAB、CABといった別のテストも複数存在しますし、その会社が自社で作成したテストである場合もあります。 中身についても、SPIと似たものから、まるで違う問題が出題されることや、問題数・回答時間がまるで違ったり、マークシートではなく記述式である場合や、能力適正のみの場合もあれば、性格適正のみの場合もあります。 以下の参考URLの「みんなの就職日記」にテストの形式情報が出ることがあります。
- 参考URL：
- http://www.nikki.ne.jp/
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