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人事担当者様教えてください
manshuの回答
家族構成によって、有利／不利ということはありません。 社員の会社への貢献度に、社員のご両親の状況は無関係だからです。 同時に、昨今は、家族構成は面接時に聞いてはいけないことにもなっています。（あまり守られてもいませんが） ただ、それはあくまで原則論です。採用担当者も人間ですので、残念なことに偏見を持っているかもしれません。 ただ、その場合はもう仕方ないですし、入社しても公平な会社ではないでしょうから、気にしないで色々とチャレンジしてください。
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お礼
回答ありがとうございます。 面接で家族構成を聞いてはいけないのですね～知らなかったです。 へこたれずにどんどん面接を受けていきます！！