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面接で聞き忘れたことは？
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こんにちは、 当然、聞く権利があります。大事な事ですので曖昧なままにしないでくださいね。しかし、それだけを聞くのも何か失礼な気がすることと思いますので、 内定の御礼のついでに聞く、という形をとるのが、聞きやすいと思います。 あとは、 ・給与は固定なのか歩合なのか？ ・休暇の考え方（有給休暇とか結婚休暇とか年末年始休暇） ・会社までの交通費 ・夜間勤務（シフト制）の有無と深夜手当の扱い さしあたってはこの位かな？ 御参考になれば幸いです。
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