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バイトの面接について!!!
大学1年生女子です。 先日ミスドのバイトに応募して、面接をしていただくことになりました。 絶対に採用してもらいたいです。面接で心がけることなど、教えてください🙇♀️ 履歴書(エントリーシート)を持ってきてほしいことだけは伝えられました。 面接日程の相談は電話でしたのですが、その際に ・バス通勤であること ・製造希望だが働けるのなら接客でも問題無し ・平日は午後からの出勤になってしまうが、休日は基本的にどの時間帯でも出勤できる(休日に入ってもらえないのであれば採用どころか面接も見送るみたいです) を伝えました。 バイト経験は全くありません。前期は授業や一人暮らしに慣れることで精一杯でした。 HPでダウンロード可能なエントリーシートを持参し、爪はネイルを落として短く、シンプルな私服とナチュラルメイクで伺おうと考えています。 面接に伺うにあたって、どんなことを心がけると良いか、知恵をお貸しください!!! ここからは少し気になっただけのことなのでお時間があれば回答してほしいです! ミスドを受ける前に個人経営のケーキ屋さんも受けたのですが、そこの店長さん(3,40代のお姉さん)とミスドの採用担当者さんの態度が異なりすぎていて怖いです。 ケーキ屋さんの店長さんはなかなかに高圧的で、親に甘えすぎだ!、自信がないんだねw、大学の前期が終わるまで何してたの?あぁーなにもしてなかったんだーw みたいな感じで終始バカにされているように感じてしまいました。(私の心が狭いだけかもしれませんが) 一方ミスドの採用担当者さん(男性)は電話で話しただけなのですが本当に謙虚な対応で、驚きました。 一般的に採用担当者になるような方は謙虚で優しそうな人が多いのか、それとも私がミスドのお客さんでもあるからなのか、、、 もちろん推測で構いませんので、ミスドの採用担当者さんが高圧的な対応をしてこなかった理由を考えてほしいです。自分でよく考えてみたのですが思いつきません。とても気になります。
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普通は高圧的な対応はしないです。それをしてくる面接担当者は頭が悪いですね。だってその後お客にもなりうるわけですから。一人の地域の人に悪印象を与えると、そこから悪い口コミは広がってしまいます。 バイトの面接であれば、普通に受け答えができて、身だしなみに清潔感があり、必要な時間にそこそこ入ってくれることがわかればそれでOKであると思います。 もし、それで落ちるとしたら、複数応募者がいて ・もっとたくさんシフトに入ってくれる ・飲食や接客経験者 ・よっぽど印象がよい といった候補者が他にいて、そちらが採用されたというだけだと推測されます。 落とされることもあるかと思いますが、それほど気にしないで次の面接にトライしましょう。
- chiychiy
- ベストアンサー率60% (18614/31011)
こんにちは 余計な分が多くて質問がどれなのか、判りづらいです。 面接の心得と ミスドの採用者が良かった理由 これが質問ですか? 面接の心得は、はっきり喋ること、何か聞かれたら「はい」と 返事をして、えー、あのーなど友達言葉を使わないこと 見た目は、爪はきれいに、髪の毛も長ければ束ねていく これくらいだと思います。 ミスドは組織で動いていますから、 多摩に変な人はいるかもしれませんが、採用する人は 社員かそれ相応のポジションであるはずです。 会社のイメージを傷つけるような対応は避けているのでしょう。 特に接客はイメージが大切です。 個人店は、ある意味何でもありです。 中には、自分が偉いと勘違いしてしまう人もいますので いいところにあたればいいですが、先に受けたようなところでは きっと人の出入りも激しいのだと思います。 社会で働いていても、経験値が少ないとまともな対応を 出来ない職業の人も沢山います。 面接受かるといいですね。