戻るのもアリですかね

質問

辞めた職場への復職と、人間関係についての相談です。

まず、有期雇用&入院予定のため、契約満了で辞めた職場があり、そこから「体調が戻ったら、戻ってこないか？」と言われていた経緯があります。
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ただ、その職場での“人間関係”で思うところがあり、復職はお断りしており、すでに了承されております。
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ただ、今からでも「戻ります」と言えば、おそらく戻れるであろう、慢性的に人手不足状態にある職場でした。
↓
私自身、小学時代から人間関係に悩み続けており、その理由も分からないまま、転職をし続けており、それなら、勝手知ったる職場に戻るのもありなのかな…と思えてきたのですが、どう思いますか？

人間関係を、一度でもうまく築けた経験があれば、他に行く価値はあると思うのですが、それが無いなら、どこに行っても一緒なのかな、と。

尚、人間関係に関しては、もう諦めました。
40年以上、何がいけないのか考え続けてきましたが、全く分からず、うまくいくことはないので。

また元に戻ることをどう思いますか？
戻って、また人間関係で悩むことは、承知した上での質問です。
転職歴は、非正規含め10回あります。

回答No.6

hiro_1116 · ベストアンサー

No.2です。

貴方が戻りたいなら戻るも選択肢の一つ。
他人のことを思って戻る（自分としてはどうでもよい、あるいは戻りたくない）なら戻ってはダメ。

単純な話です。

お礼

ありがとうございます。
一方的に断ってしまったことに対し、現場に戻る形で気持ちに応えるという“行為”は『無し』ということですね！！！

なんだか、スッキリしました。
あんなふうに、一方的に断ってしまったことに対し、本当に後悔しかないです。
たとえ、現場の不備(イジメ等)が理由でお断りするにしても、取るべき態度があったということですね…。

やっと前に進めそうです。
本当に本当に、ありがとうございました(涙)。
今回のことは、反省材料としてけっして忘れず、また新たに「ココなら働きたい！」と思える職場を探そうと思います。

気付けていなかった、引っかかっていた部分を、引き出して下さり、本当にありがとうございました。

回答No.5

nowaver

>意味不明

https://okwave.jp/qa/q10006114.html
>・退職時の挨拶が超絶グダグダで、準備していなかったことがバレバレ〜
>・仲が良かった後輩に、もう二度と会うことはないであろう前提で、超絶重い手紙を渡している

>これで辞めて一ヶ月で戻るとか、ダサ過ぎ＆恥ずかしすぎ！と個人的には思ってしまうのですが、皆様はどう思いますか？

お礼

そこは、関係無いです。

回答No.4

nowaver

>なぜ？

後輩に思いを伝えてしまったのに戻るなんて恥ずかしくて無理かと

お礼

意味不明

回答No.3

nihonsumire

戻って上手くいく可能性は、小さいと思います。失礼な回答と思われたら、あらかじめお詫びしておきます。
理由1
自分から「戻らない」と断ったのだから、覆水盆に返らずです。再度戻ると言えば「おそらく」とおっしゃってるのは、あなた自身の願望と未練です。
理由2
昔から人間関係が苦手、それは誰でも同じです。ただ、平行して2つ以上の仕事が出来ない、他の人の考え（意図）を理解することは苦手だったりするのは少し問題です。転職を繰り返されてるようですが、その原因を通院中に考えてみたらどうでしょうか。

補足

>戻って上手くいく可能性は、小さいと思います

そんなことは百も承知しております。

誤解無きよう。
私は、戻り“たい”わけではありません。

回答No.2

hiro_1116

戻りたい理由は？

お礼

ありがとうございます。
なるほど、少し自分の気持ちに気付けました。
どうしても戻りたいわけではないんです。
こんな人間関係でいつも揉めるようなダメ人間に、皆から「戻ってきて！」と口々に声をかけていただいていたにもかかわらず、その方々の思いを一方的に裏切ってしまったことに、心苦しさがあるだけなんです。

戻るにしても、やはり同じ部署では不安が強いため、部署の変更と週休3日を条件として出す予定です。
週休3日の理由は、人間関係で揉めた場合の、精神的なリセット時間を確保するため=人間関係を理由に、退職することを避けるため、です。

それでもいいなら戻ります、と、きちんと『交渉』をすべきだったな、というところで、戻ると言うだけなんです。

交渉さえできれば、私的には満足で、戻れなくても全然構わないんです。
ただ、それでも今更だよな…という思いもあり、躊躇われてしまって。。。

回答No.1

nowaver

>戻るのもアリですかね

ナシ

お礼

なぜ？