失業給付について

質問

失業給付を受給しなければ、しないほうが良いと聞きますが、それは将来給付を受けようした場合、給付日数（被保険者であった期間）が長期間であるほど、給付日数が多くなるからでしょうか？（ちなみに空白期間なく15年被保険者期間にて、今後１年以内に再就職し約5年でトータル20年以上の後、受給する場合に給付日数が最高の150日支給されると理解しているのですが・・・）その他に何か利点はあるのでしょうか

回答No.2

misty_lily

メリットではなくデメリットになるかもしれませんが
ご参考になれば・・・・

失業給付期間はご存知のように１年間の間に
再就職が決定されれば、転職先の雇用保険が
加算されます。

ただし、この受給期間１年以内とは離職された日
から1年間、仮に2004年6月30日であれば
2005年5月31日までの間が失業保険を受けられる
期間です。
したがって、2005年の4月に申請しても
給付日数分は支給されないと説明を受けました。
おそらくどの地域でも同様の規定と思われますが、
念のため、最寄のハローワークで確認することを
お勧めします。

また、失業保険支給額も毎年（あるいは一定期間
ごとに）見直されてます。
現在の雇用状況を踏まえると、最高支給日数と上限が
下がる可能性は高いと思います。

現時点で、給付資格があるのであれば、転職の可能性
をぎりぎりまで待って申請するか、せっかく支払った
税金ですから早めに頂くかはご自身の判断によると
思いますが・・・

お礼

どうもありがとうございました

回答No.1

Faye

長ければ、というよりは、年齢のほうが関係しますよね。
（それはあなたのおっしゃるとおり。）

他には、もし退職後すぐに就職先がみつかったとしても、そちらですぐ（就職後6ヶ月以内）に解雇または自己都合で退職する場合もありますから、もし前の会社を退職後に失業保険をもらっていれば、こちらでは失業保険がでません。

そのくらいですかね。

お礼

どうもありがとうございました。