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転職エージェントの同行
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エージェントにもよりますし絶対にこうだ、とは断定しません。 しかし普通は面接の最後まで同席するはずです。 まず先方とお話をしてあなたをご紹介した人ですから、そのときに言ったことと当人の言うことに齟齬があったりするとまずいからです。場合によっては、あなたに約束した条件を相手先企業が微妙に曲げて違った約束にしかねない部分もありますし。 お見合いの仲人じゃないですから、じゃ、これからは若いひとだけでね、みたいな中座はありません。 件数が多すぎて、とおっしゃいますけど、自分でこなせない件数を相手に紹介して個々の人間を忘れるなんていう認知症的なエージェントはいません。ぜったいに自分の体力でカバーできる人数を扱うはずで、それをしなかったらプロじゃありません。
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- potatorooms
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＞大手は件数が多すぎてわざわざやってられないと思うのですがどうなのでしょうか？ お金は、転職者という商品が転職先について売れたときに入るビジネスです。 面接って、商品を売りに行く場です。基本的には売れた商品を引き渡す場ではなく。 持ってこられた商品が希望したものと違うとき、買い手がクレームをいうのは商品に対してではなく、売り主に対してです。 同行しないのは、先に売る契約が終わっているときくらいでは？
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