総合職についた女性に質問です。

質問

こんばんは。
私は現在大学４年です。
先日、ある会社から内々定をいただき、提出書類を送っていただいている段階です。
その会社はホームセンター事業で、主に関東が勤務地として多いです。
しかし、総合職ゆえ、必ず関東近辺になるとは限らないこともわかります。
　面接の際に、「できれば関東あたりを希望している」とは伝えましたが、
何度か「転居をともなっても平気ですか？」と聞かれ、「はい」と答えていました。

女性ならいきなり九州や大阪に配属の可能性は少ないだろうと家族に聞きましたが、
どうなのでしょうか？
もちろん、その会社に入ってみなきゃわからない、とは思うのですが・・・。
実際に、関東の自宅に住んでいて、最初の配属先が九州などになった方はいらっしゃいますか？

勉強不足で申し訳ありませんが、どうか皆様の知恵と経験をお教えいただきたいです。

回答No.1

noname#251973 · ベストアンサー

元人事部長からのアドバイスです。

総合職でのお悩みですね。会社のこれまでの実態を知らないと回答しづらいですが、経験から申しますと、最初の配属から転勤はあります。
女性だから、男性だからと言う理由はありません。平等ではないでしょうか。

人事から、何度か「転居をともなっても平気ですか？」と聞かれ、「はい」と答えたのであれば、地方配属の可能性は高いと思います。　平気でない人は、「いいえ」と答えます。

以心伝心はありえませんので、自分の気持ちを正しく丁寧に表現をしないといけませんよね。

不安な場合は、企業の実績を確認してみてはどうでしょうか？
過去に、新人の配属でどこに行ったのか。関東から地方への配属はあったのか。　男性だけか、女性も含まれていたのか。などを先輩社員に聞いてみては如何でしょうか。

お礼

ご丁寧な返信をいただき、ありがとうございます！

やはり、男女関係なく、あり得るということですよね。
「転居をともなって平気ですか？」という質問の意図は、志望の強さを確認するためだと勘違いして勢いで言ってしまいました・・・。
やはり、その場できちんと主張すべきでした。

企業の実績は、インターネットでは調べられませんよね・・・、配属のことなど、特に・・・。
先輩社員の方でお話が聞けるか調べてみようと思います。
また、新卒採用ハローワークでも聞いてみたいと思います。

とてもわかりやすく、丁寧にご説明いただき、ありがとうございました！