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高年齢雇用継続給付金について

高年齢雇用継続給付金について教えてください。 60歳の賃金に比べて75%以下になった給与で再就職した場合に もらえるとのことですが、転職せず、同じ会社で60歳以上になっても 働く場合でも賃金の要件、雇用保険の加入条件などの要件を みたしていればもらえるのでしょうか。 会社を変えないともらえないのでしょうか。 教えてください。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • kaichoo
  • ベストアンサー率63% (272/431)
回答No.2

高年齢雇用継続給付金はそもそも転職せずに同じ会社で条件を満たした方が受ける 給付金制度になります。 転職した場合は高年齢再就職給付金ですね。 細かい加入条件はURLでご確認ください

参考URL:
https://www.hellowork.go.jp/insurance/insurance_continue.html
rinrin78ka
質問者

お礼

なるほどですね!! すっきりはっきりわかりました。 ありがとうございました!

その他の回答 (1)

  • marinke
  • ベストアンサー率19% (51/262)
回答No.1

確かに定年退職の年齢になって更に定年延長を希望すれば賃金も30%カットされます。しかし社会保険料等は30%カットされた賃金に応じた金額で控除されます。 これによって生活が苦しいくなったと聞きますが,これは本人の成績如何によって決まるのですから,仕方がないのです。 でもしっかりした会社に勤めていれば保障されます。もし転職して条件が変わるとかえって藪蛇になります。 私の経験から,素直に定年延長を希望し,もし夫の小遣が30,000円としたら20,000円にする。食事も1ヶ月100,000円を90,000円に,お菓子も5,000円を3,000円にします。 冠婚葬祭も50,000円を30,000円にして今までの生活に並行した生活をしなければ,年齢とともに健康に影響するので,他人に合わせるのではなく自分たちに合わせた形で生活してください。

rinrin78ka
質問者

お礼

ありがとうございます。 確かに自分の身の丈にあった生活をしていかないといけませんよね。。。 私もあまり見栄を張らずに自分らしく生きていけたらと思います。

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