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子供がいる方、妻の仕事についてご意見ください
- 子供がいる方の妻の仕事について、求められる条件や夫の意見について質問しています。妻は現在パートで働いており、正社員に転職することを考えていますが、夫はそのメリットについて悩んでいます。
- 妻は子育てとの両立が難しく、産後にパートへ転向しました。しかし、約15年後には夫が40代前半となり、妻の就職が難しくなることが懸念されます。妻は会社でのパートの自主退職を機に、正社員になることを希望しています。
- 採用された正社員の条件は魅力的であり、妻が望んでいた職業でもあります。しかし、夫は年収の増加よりも、妻の融通が利かなくなることや協力が必要となることに悩んでいます。求められる条件やデメリットについて助言を求めています。
- sa19941221
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質問者が選んだベストアンサー
はじめまして。 私は以前正社員としての道がありながら、パートを選び、結局は主さんも周知の世の中の現状のように、 パートならどこでも就職可能ではと、いわばはんを押され、後悔とまでは行きませんがあのチャンスを逃して残念だったなと思っている四十路世代です 福利厚生もしっかりしていて残業もあまりなく（ないに等しいと第三者から把握済み）願ってもない待遇ではないですか！ 若いうちだけですよ 歳を重ねるとなかなか正社員採用もままならず、が現実です お見受けした所 奥様はとても人当たりも良さそうで家庭的な感じですので 正社員となられたあかつきにはイキイキと責務をまっとうされ 家庭でも良妻賢母な気がします 背中を押してあげましょうよ！ やっぱり旦那様の理解がないと主婦は出にくいです！ 奥様にとって 給料や条件を満たしている事もさることながら 社会貢献しているさまを奥様は何より生き甲斐とし 外で明るくたくましく働くお母さんをお子さんたちにも見せてあげることが何よりと思います！ 是非応援してあげてくださいね！
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- sunsowl
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質問を拝見いたしました。 あなたのような「昭和」の亡霊のような男に何を言っても無駄だと思いますが… とりあえず、奥様のお勤めをお認めになってはいかがでしょう。 続けてみて、どうしても無理そうであれば、その段階で続けるか辞めるか、検討すればいいことです。 女性の仕事では男のそれとは違い「一生もの」ではありませんので、そんなに重く考えなくてもいいのではと思いますけれど。 また、お金のことをくどくどとおっしゃっていますが、「たかが60万、されど60万」だと思いませんか。 質問者の給料が月5万アップするなら、どうぞ奥様の就職を食い止めください。 それが出来ないなら、デカい顔で奥様の仕事に文句つけないで欲しいですね。 「０」ではなく「ある」ということのメリットに目を向けるべきだと思います。
- ka28mi
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４０過ぎの会社員です。 質問者さまが、もう少し「父」としての自覚をお持ちになった方がいいですよ。 ＞６０万しか多くない ６０万、質問者さまが多く稼ぐことができますか？ しかも、現在の状況でベースアップがあるということは、毎年収入が増えていくわけでしょう？ お子さん４人の教育費が、どんどん増えていくんですよ。 ご自分が協力しなければいけなくなるのがイヤだなんて、コドモじみた駄々をこねている場合ではないでしょう。 質問者さまお一人の収入で、４人のお子さんを育て上げることが経済的に可能なら、やはり正社員は嫌だとお伝えになっていいと思います。 それが無理なら、奥さまのご決断を支持なさるべきでしょう。 だいたい年収２５０万スタートの正社員にメリットを感じられないなら、なぜ就活を任せると仰ったのですか？ どのみち無理だろうとタカをくくられた？、独身時代のようにバリバリ稼いでくれると思われた？、いずれにせよ、質問者さまの考え方に甘さを感じます。 優秀な奥様に巡り合えたことに感謝なさって、負けずに良き父となられるように努力なさった方がいいと思います。
