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退職について

現在、工場で働いている長崎在住の20代前半の男です。 この工場は以前正社員として働いていた会社から紹介を受け、以前の会社を通して派遣のような形?で入り、仕事をしています。 時給や雇用形態などは詳細に知らされていませんし、契約書なども書いていませんのでどのような携帯なのかはわかりません。 4月は約40時間ほど働いたのですがいざ給与のことを尋ねると12000円しか渡さないとの回答を聞きました。 ちなみに給料日は末締め翌月末払いですのでまだ実際に貰ったわけではありません。 もし給与額がその場合ですと今すぐにでも辞めたいのですがそういう事は可能なのでしょうか・・・? 回答をお待ちしております。

みんなの回答

  • coco-haha
  • ベストアンサー率22% (63/276)
回答No.2

他に引かれる物がなかった場合、単純計算で時給300円です。 最低賃金を遥かに下回ってます。 正当な金額を請求しましょう。 とりあえず労働基準局に届けましょう。 にしても、雇用体制や時給を聞かずに仕事しますか? そこは貴方の落ち度です。

  • nrhp618
  • ベストアンサー率20% (164/817)
回答No.1

よくあることだとしか思えません。 要するに、紹介した会社が多くの手取り分をピンはねすることです。

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