同僚の退職にあたって

質問

来月、同僚が転職のため退職します。

器の広い同僚で、本当にいろんな面で支えてもらって、
助けてもらい、感謝の気持ちでいっぱいです。
感謝の手紙は直筆で書きますが
何か形に残るものとか送った方がいいか迷ってます。

私がもし、同僚の立場なら・・・と考えると、
手紙も「すごくうれしいし、記念品はありがたいけど、
（記念品、手紙共に）
気を使わせることを申し訳なく思ってしまいます。
（なので、なにも無くていい）

同僚とは性別を超えて、「同じ釜の飯を食った仲間」という
意識が強くあり、気持ちを形にするのが、手紙だけでいいものか・・・。
先輩は「自分の同僚が退職するときは記念品渡すけどな～。
それって常識から考えて渡すでしょ！」とアドバイスを頂いたものの、
感謝の気持ちを物にするとチープな気もして、揺れてます。

皆様が同僚の立場としたら、記念品が欲しいですか？
ご意見下さい。

回答No.1

cafe_cafe2000 · ベストアンサー

私だったら、記念品というか、
ちょっとしたビジネス小物を贈りますね。
（相手が悪いなぁと思わない程度の金額のもので）
私自身、転職したときにはちょっとしたものをいただいたり
しましたので。
個人的にいただいた場合もあるし、
連名でいただいたこともあります。

でも、贈るかどうかは、
最終的にご自身の判断でよいと思いますよ。

お礼

ありがとうございます。
「悪いな～」と思わない程度ってのが
難しいですね。

ふと思い出しましたが、以前、私が転勤するとき
食事につれてい行ってくれた方とか、
お餞別をくれた方がいまして、感謝の気持ちが
今でもあります。

相手の負担にならない程度のものを、手紙付きで
送る方向で考えます。ありがとうございました。