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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：転勤の際、単身赴任か妻を連れていくのなら扶養家族にならないように妻も働）
転勤の際、妻も働かなければ扶養家族にならないのはなぜ？
このQ&Aのポイント
- 転勤の際、単身赴任か妻を連れていく場合、妻も働かなければ扶養家族になることはできません。
- 転勤先で仕事を見つけることが難しいため、妻がフルのパートになる可能性が高いです。
- 彼の勤め先が大手企業であるため、扶養手当ての節約とは関係がない可能性があります。
noname#119180
- 社会・職場
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質問者が選んだベストアンサー
>転勤の際、単身赴任か妻を連れていくのなら扶養家族にならないように妻も働かないといけない >妻(私)が扶養に入らなければ連れて行って良いと そんな事、会社が決める事じゃありませんよ 相談した上司か、または、彼の勘違いでしょう
お礼
ありがとうございます。 そうですよね。 私もおかしいなと思いまして。 結婚しても働くつもりでしたが、会社側に口出しされたくはないですし、しないですよね。 身軽な独身者から打診されているらしいので、その絡みでしょうか。 用意する住宅の費用とか？ 彼も私も身近に転勤族がおらず、仕組みがよく分かっていません。 せっかく正社員になれたのに、捨てるのは惜しいなぁ。