社長の配偶者のお母様が亡くなった場合・・・

質問

社長の配偶者のお母様が亡くなった場合・・・

社長（女性）のご主人のお母様が亡くなりました。
会社のスタッフは、6名（男性5名　女性（私）一人）です。
お香典は、一人5千円　で合計3万円くらいでいいのでしょうか・・・
お花は、会社からだすつもりです。
お通夜は、6人で行くつもりですが・・・葬儀には、出席したほうがいいのでしょうか？
（社長は、家族だけでの葬儀にするつもりと言ってるんですが・・・）

私の会社は、代理店なのですが、親会社にも言ったほうがいいのでしょうか？

無知なもので、わかりません　教えてくださいm(__)m

回答No.2

MURAI YASUSHI（@yasudeyasu） · ベストアンサー

当社では社内規定で「社員・役員の１親等」
つまり社員の実父、実母、子どもがなくなった時しか
社内に告知、葬儀の手伝い、会社として香典を集めること
花を贈ったり弔電を送ることはしません。

あくまで故人を偲ぶ葬儀です。面識のない人がいくのはいかがかな、と思います。
社長ご本人が家族だけでといっている以上、大勢で押しかけても
逆に迷惑ではないでしょうか。

葬儀の手配ってあれこれ忙しいし、来てくれた人にはご挨拶しなければいけない、
悲しみに浸る間もないくらいですので、そっとしておくのが思いやりです。

回答No.3

mayoino

＞＞＞お香典は、一人5千円　で合計3万円くらいでいいのでしょうか

大丈夫です。

＞＞＞お通夜は、6人で行くつもりですが・・・葬儀には、出席したほうがいいのでしょうか？

社長は、家族だけでの葬儀にするつもり・・・こちらをしっかり確認しないとだめです。
そういう場合、弔問やお香典等、ご遠慮される事もあります。

＞＞＞私の会社は、代理店なのですが、親会社にも言ったほうがいいのでしょうか？

会社の規定等が全くないのでしたら、そういう事も社長に確認が必要な事です。（または、ご質問者様の上司と相談する）

回答No.1

larrymiz

亡くなられた方と、会社スタッフの関係次第ですね。まったく、会ったこともない関係なら、お香典は、気持ち程度で、今、考えられている程度で十分です。スタッフで、どなたか個人的に世話して貰っている方がいるなら、スタッフとは、別にして、個人として香典を出されるのが良いかと思います。

社長さんが、家族だけの葬式にするつもりなら、それに従って、お通夜でけ、お参りして、葬儀は、家族葬で、出席しないほうが良いかと思います。

取引先・親会社には、家族葬になることを確実に伝えて、言った方が良いと思います。後で、なんだかんだ、伝えてくれなかったのかと言われる方が、会社づきあいとして、義理人情ないと思われかれないと思います。