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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：忌引き、香典のことで教えて下さい。）
忌引き、香典のことで教えて下さい。
このQ&Aのポイント
- 個人経営で正社員、パートさん、合わせて２５人ほど雇っております。本人の親、家族は忌引き２日、夫の親、兄弟は忌引き１日と考えています。慶弔休暇は法律上義務付けられていないため、任意で決めることができるとのことです。
- 本人の親、家族は香典を出したいと思っていますが、夫の親や兄弟、本人の兄弟の時もどうすべきか決めかねています。慶弔休暇の対応は職場ごとに異なるため、実際の対応についてのご意見を聞きたいです。
- 香典はパートさんにも出すつもりでいます。
noname#180983
- 社会・職場
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質問者が選んだベストアンサー
凄く真面目な社員思いの経営者さんですね。 こういうのは甘くすれば際限が無くなってしまいますから、本人の親、家族（子供、夫）は忌引き２日、夫の親、本人の兄弟は忌引き１日 で宜しいかと思います。有給のシステムがあるのなら、夫の兄弟などが亡くなった場合は忌引きではなく、有給で宜しいかと思います。 お香典も、忌引き日数と比例させて、決めておく(明文化しておく)ことが大切です。本人の両親又は夫や妻、本人の子供で1万円でしょうか。
お礼
お礼が遅くなり申し訳ありません。 参考になりました。 ありがとうございました。