罵声で相手を貶める上司がいます。どうすればよいでしょうか？

質問

もう耐えられません。某コンビニでアルバイトをしている１７歳の者です。アルバイト先に口の悪い上司がいます。（年齢は４０過ぎくらいです）
その人は気に入らない事があるとまず舌打ちします。（お客さんの前でも舌打ちします）
私がミスすると、「これが出来ないと大変な事になるぞ？な？な？」と脅しをかけてきたりします。
私の事を「お前」と呼びます。
他にも私を呼ぶ時「おい！」と言ったり、「お前は～しろ」とすべて命令形です。
店長にもこんな感じで、店長自身もこの男の人の下部状態です。
店長は私が過不足を出すと、
「この過不足はあたしの給料から引き落とすのよ。でも他のコンビニではレジ担当者が弁償してるの。どうするつもり？」と言って
私に弁償させようとしてきます。
現にアルバイトの人に過不足数千円を出させたそうです。（店長自身が言ってました）
私はこの２人とどう接すれば良いのでしょう？
月に数回、ＳＶという方がやって来るのですが、その人達に助けて欲しいくらいです。
毎回バイトの度、胸が痛いです。

回答No.5

jinseiwalk · ベストアンサー

やめずにすむ別の方法としては、店長にもう一人の男の問題点と店長の問題点をレポートに書き、チェーン店でしょうからその支部長（名称はチェーンごとに違います）が何日かおきに来ると思いますので、その人にこの現状を言うといえばよろしい。

店長はマニュアル違反をしているのが明白ですので支部長から厳重注意されるはずです。

それでもし支部長も無視するなら、チェーン本部に言いましょう。ネットで検索すれば出て来るでしょう。

お礼

皆さん、回答ありがとうございました。
支部長さんにどうかこの状況を理解していただき、このファミリーマートを助けて欲しいです。
私もアルバイトという立場ではありますが、物は試し、頑張りたいです。
今日は安心して眠れそうです。どうもです！！

回答No.4

cocoro6_6v

その店長のやっていることはパワーハラスメントに近いと思います。
チェーン店ですか？大手のコンビニでしたら、コンプライアンスの窓口があるかもしれません。調べてみるとよいでしょう。

ただ、アルバイトであることや１７歳であることを考えると、改善を求めるよりさっさと辞めてしまったほうがよいかもしれません。
もっと良い人間関係の店で仕事をしたほうがあなたのためです。

参考URL：

http://www.morahara.com/text/whatmorahara.html

お礼

回答有難うございました。
参考ＵＲＬ閲覧しました。

回答No.3

house_69

僕の読んだり聞いたりした範囲で勝手に推測すると，その人は脳に器質性の疾患を持ってますね。バイト代では割りに合わないと言えるでしょう。

お礼

ですよね…。私も病気かな、と本気で心配しました。
回答有難うございました。

回答No.2

noname#105899

最悪な環境ですね。そんなやつらに我慢する事ないですよ。さっさと辞めてしまってはどうですか？
バイトなんで気がねなく辞めれるでしょう。もう来ませんって。

お礼

回答有難うございます。
為になりました！

回答No.1

takoyakingx

アルバイトの言いところは簡単に辞めることができるところです。
耐えられない環境でしたら他に移られた方が良いと思いますよ。

君子危うきに近寄らず　です。

お礼

君子危うきに近寄らず…ですね。
どうも有難うございます。