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会社内における経理責任のありかた
maninchuの回答
- maninchu
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簡単に言うと「そういう会社なんです。」 人情的には責任は当然抜き取った人や上層部の方々だと思いますが、会社としてmomo5925さんが改善されたと思い込んでいることは世間では当然のことで、こうなって当然との認識しか上層部にはなくmomo5925さんがもっと「以前こうだったのが今はこう改善されました」「こうするようにしました」等、上層部に掛け合い改善のアピールができていなかったのでは？と感じます。 誰もが責任は取りたくないもので、「誰かに責任を」となれば必然的に経理の責任となって(されて)くるでしょう。そこでもし改善点のアピールができていればmomo5925さんではなく元経理部長に目が行っていたのかもしれませんね。 通常の仕事以上に自身の労力をすり減らしたくなければそれを受けざるを得ませんが、３年以上前から続いていると言うことmomo5925さんが改善した結果こうなったということを無駄(ひょっとしたらマイナス)を承知で訴えるべきかと思います。 必要があれば労働基準監督署ですかね 雇われ側は辛いですね。
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