転勤になったら、持ち家はどうする？
現在は関東の持家マンションに住んでいます（ローン返済中）。
夫の会社は、はっきり「転勤」というものはありません。
東京本社と大阪支社がありますが、人事異動はなく
東京の人はずっと東京、大阪の人はずっと大阪で勤務…
という形です。
なのですが、まだ確定ではないものの、会社から
関西に住んでそこから仕事に行って欲しい…と言われたようです。
↑変な表現ですが、大阪支社勤務になるわけではなくて
基本的に日本全国の客先に出張するのがほとんどで、
今でも、籍がある東京本社へは１～２週間に１回、
会議等で顔を出す程度なので、「転勤」というような
辞令が出るわけでもないようです(^_^;)
で、お聞きしたいのはここからなんですが
関西に住む家を探すにあたって、
今住んでいるローン返済中の持家マンションを賃貸に出して
その賃料で関西で借りる家の家賃を賄って欲しい…
と言われているそうなのです。
会社都合で関西に行ってくれ、という話なのに
家を賃貸に出せって？…と私は思ってしまうのですが、
そこまで会社が指示して決めるのは普通なのでしょうか？
選択の余地なしでそうしろ！と言われているわけではないですが
出来ればそうしてほしい、というような感じみたいです。
もともと住居手当、みたいな補助は
いっさい会社からは出てないですし、
自分達で買って自分達でローン返済している家なのに…
と、ちょっと腑に落ちないような気もするのです(>_<)
普通、転勤になったら
単身赴任になるか、家族全員で行くかにもよると思いますが
何らかの補助（手当）があるのかと思ってましたが…
こんなもん、なのでしょうか。
もちろん、会社によって規定が異なるので
どれが普通ってこともないかとも思います。
現実的には、やっぱり賃貸に出して引っ越すことになるのかなあ？
とも思っているのですが…
さらに困ったことに、期間がはっきり何年間、とは決まっておらず
おそらく今の仕事をしている限りは関西在住が続きそうな雰囲気で…
だからといって、家を売って関西に移住、というのも
急すぎてそこまで思いきれません(>_<)
余計な話（情報）が多くて、質問がわかりづらくなってしまいましたが
会社から転勤の辞令が出た場合、持ち家はどうするのが一般的というか
皆さんはどうしているのでしょうか？
また、会社から補助は一切なし、というのも普通なことでしょうか？
転勤先での家賃補助とか、少しはあるものかと思ってましたが
そういうのが出るほうが特別で、まれなパターンなのでしょうか。
なんか、会社の都合のいいようにされてるような気がしてしまって…
私のそういう感じ方が間違っているのなら、そういうものだと納得しますが
なにしろ初めてのことで、よくわかりません(>_<)
…とはいっても、普通は何らかの補助が出ますよ、という場合でも
夫の会社が補助は一切しないよ、と言ってしまえばそれまでで
仕方ないこととは思っていますが、ただ、夫の会社のいうようなことは
普通に有りなことなのかどうか、そこがちょっと気になって知りたいのです(>_<)
お礼
回答ありがとうございました。