内定承諾スケジュールについての質問
- 大学生が内定承諾するためのスケジュールについて、倫理憲章賛同企業と非賛同企業で違いがあるのか疑問を持っています。
- 倫理憲章賛同企業は10月以降に書面で内定承諾を交わすが、非賛同企業では早めに内定承諾書を提出するように求められます。
- 賛同企業の内定承諾は一般的に10月1日以降で行われ、それ以前は書面による手続きは行われないと言われています。
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倫理憲章賛同企業の内定承諾スケジュール
今年就職活動をしていた大学生です。 幸いにも複数社から内々定を頂き、その内の一社の内定を承諾することを決意しました。 しかし、その企業は倫理憲章に賛同している企業の為か、10月以降に“書面による内定承諾”を交わすことになっています。 今回内々定を頂いた他の企業(どれも倫理憲章に賛同していない企業)からは「内定通知書」とともに「内定承諾書」を送付され、『内定を承諾する場合は直ぐに「承諾書」を送付してください』といわれていたので、倫理憲章に賛同している企業とそうでない企業とではここまでスケジュールが違うものなのかなと少し戸惑っています。 そこで質問なのですが、倫理憲章に賛同している企業の“書面による内定承諾”はどの企業も10月1日以降で、それ以前に「内定承諾書(或いはそれに類する書面)」による手続きは行なわれないのが一般的なのでしょうか? ご存知の方がおられましたらご教授お願いいたします。
- ailurus-fulgens
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内定おめでとうございます。 倫理憲章を遵守していらっしゃる、しっかりした企業さんですね。「倫理憲章に賛同している」ということは、すなわち、あなたのお考えのとおり、10月1日までは正式な手続きは求められないでしょう。 内々定をいただいていらっしゃるとのことですので、ご心配は要らないかと思います。 健康に留意し、笑顔で卒業式が迎えられるよう、充実した学生生活をお過ごしください。
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ご丁寧な回答ありがとうございました。 大変参考になり安心しました。