- ベストアンサー
中小企業基本法の基本理念
- みんなの回答 (2)
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
その他の回答 (1)
中小企業基本法の一部改正が行われ、「新・中小企業基本法」が平成11年12月3日に公布・施行されました。 この法律の基本理念は、旧基本法では、大企業と中小企業の二重構造を背景とする「格差の是正」でしたが、新基本法では、「多用で活力ある中小企業の育成・発展」と、変更されました。 詳細は、参考urlをご覧ください。
関連するQ&A
- 中小企業基本法改正について
平成11年12月に新・中小企業基本法が施行されました。これって、旧基本法とどう違うのですか? 大きく改正されたところや、その意味を教えてくださーい。
- ベストアンサー
- 起業・開業・会社設立
- 上場企業でも中小企業、というのは有りえますか?
上場企業でも中小企業、というのは有りえますか? 中小企業基本法を読むだけでは定義されていないように思います。 どなたか教えてください。
- ベストアンサー
- その他(ビジネス・キャリア)
- 「企業理念」についての考え方
今就活をしている者です。 エントリーシートを書く時や、面接の時のために、志望動機等について考えをまとめ文章にしているのですが、企業理念についての考えをなかなか文章にできません。 どうしても、「御社の企業理念のxxxに共感しました。ですので御社で働きたいです。」といった、志望動機のような内容になってしまいます。 もし、「企業理念についての考えを述べてください」といった題が出された場合、どういった構成でまとめればよいのでしょうか。 特に文の最後はどんな風に締めればよいのでしょうか。 文章力のない私にどうか御教授をよろしくお願いします。
- ベストアンサー
- その他(就職・転職・働き方)
- 中小企業の経営者です~経営方針や理念の浸透方法
中小企業の経営者です。頻繁に経営方針や理念について語るのですが、社員になかなか浸透しません。 他の経営者の方も同じような悩みを抱えていらっしゃいますか? どうやって解決していますか? 他の経営者の方は、どのような悩みを抱えているのでしょうか? 指示しても動かないなど、、、是非お聞かせ下さい。
- 締切済み
- 転職
- 中小企業基本法改正の理由
中小企業基本法においてどの点が改正されたのかは何となく理解できるのですが、そもそも何で改正されたのですか?その理由とか改正の背景について何かも知りたいので教えて下さい。
- ベストアンサー
- 経済
- 昨今、企業の不祥事等により、企業理念の重要性が高まっております。
昨今、企業の不祥事等により、企業理念の重要性が高まっております。 しかし、理念を全従業員に浸透させるのは、一朝一夕にはいかないと思います。 そこで、理念を浸透するための斬新なアイディアがあれば参考にしたいと思っています。 よろしくお願いします。
- 締切済み
- その他(ビジネス・キャリア)
- 企業理念について
会社にとって魅力的な理念って、日本の多くの場合あって無いようなものですか? 世間や、採用にあたっての企業イメージアップのためにしょうがなく作る場合もありますか?
- 締切済み
- その他(就職・転職・働き方)
- 中小企業と大企業
中小企業と大企業についてお聞きしたいのですが、テレビのCMや誰でも一度は聞いたことのある有名な会社は大企業で、その他の会社は中小企業にあたるのでしょうか?
- 締切済み
- その他(ビジネス・キャリア)