職場の人間関係（男性会社員の方お願いします。）

質問

現在派遣で働いています。
就業してまだ数週間なのですが、Ａ（部長職）、Ｏ（課長職）の男性社員との間でどうしたらいいのか悩んでいます。
就業した当初よりＯさんから、仕事上の接点もないのにアプローチ？ともとれる間接的な行動をされています。
「職場でのコミュニケーション」にしては過度だとは思うのですが、不愉快なものではなく、むしろ私の心情を察した気遣いをしてくださっているのに、驚きと感謝を感じています。
そしてそれをＡさんが気付き、ギクシャクしてきています。
Ａさんも私に対し職場では過度だと感じるような接し方をしてきます。
（あくまで、他の方と比べた場合、今までの経験と比べた場合です。）
Ｏさんが私に接近する度に、Ａさんもおかしな行動をとって接近してきます。例えば、私がトイレに立つとそのタイミングに合わせてすれ違うようにＡさんにされます（トイレに立つ度にすれ違ったり、待ち伏せみたいなこともされるので偶然ではないと思います。）
ただ、ＡさんもＯさんも既婚者で40代位の方だと思います。
なので、私に対する行動の真意がつかめず戸惑っています。
職場はとても和やかで派閥とかそういう事がありそうな会社ではないのです。ＡさんとＯさんにもともと対立があったのか、私が原因なのかも分かりません。私としては、半年弱位の契約ですし、あまり人間関係で悩むような状況に身を置きたくなく、どう対処したらいいのか悩んでいます。感情的にはＯさんに好感を持ち始めていて、見方が偏り始めＡさんに嫌悪感を抱き始めています。
今は、どちらの行動も気付かぬフリでいるのですが、落ち着きません。
この２人の行動の意図は何なのでしょうか？
どう対処したらいいのか、アドバイスをお願いします。

回答No.1

tomban · ベストアンサー

これまた「推論」ですいません。

ひょっとして前に「社員間で恋愛沙汰、というかもめごと」みたいなものが発生していた、という経緯があったのかもしれませんね。

どっちかどう、とは言えませんが、あなたへの「アプローチ行動」に関しての「牽制」をしているのではないですか？。
重々気をつけて。変なことに巻き込まれたらつまらないですから。