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雇用条件の聞き出し方法
今度面接に行きます。仕事内容はもちろんですが、残業代の事や昇給などの給与のあれこれ、休日はどれくらいあるかどうかをとても聞きたいのですが、そんな事を聞くと、何だかめんどくさそうな人物に思われそうで、とても聞きにくいです。その企業は従業員１０人程度と小規模で、何の情報もないので、面接で色々確認しておきたいのです。 前回の転職で失敗をしたので、今度こそ安心して働ける所を探しております。 皆さんは、安心して働けるか企業かどうかを確認する時、どのような点を注意してますか？ 又、上記の様にお金や休日の事を聞きだす時は どのような聞き方をしてますか？ 教えてください。 よろしくお願いします。
- hanako00913
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