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退職意志を最初に伝える人
退職を考えていますが、そのことを最初に伝える人は一般的にどの立場の人がよいのでしょうか？ 直属の上司→部長→本部長→社長 この中では誰がよいでしょうか？ そして、意志の伝え方は「口頭」「退職願」「退職届」。 どれが一番いいでしょうか？
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- taro_ka
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とりあえず直属の上司に口頭で退職の意思を「ご相談」と言う形で伝え、退職までの手順など詳しいことを相談する。 有給休暇については最初の段階からすべて使いたい旨を述べておく。 有給休暇が20日間もあるとのことなので、それを踏まえて退職の2ヶ月前には相談をしておくほうがよろしいでしょう。
お礼
ご回答ありがとうございます! 退職を前面に出さずに、指摘いただいた通り、最初は やんわりと「相談」という形で伝えようとおもいます。 有給休暇のことも併せて伝えます。 大変参考になりました!
- tulipe
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まずは口頭で直属の上司に話します。 上の方へは、上司が話します。 退職の話がまとまり、退職日が決まったら「退職願」を提出します。
お礼
最初は直属の上司に伝えたほうがいいんですね。 参考になりました。ありがとうございます!
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